Zoekresultaten
Resultaat 841 - 860 (van 1377)
Michael Hammer | Steven A. Stanton Het reengineering handboek
het vervolg op De bijl aan de wortel
Handleiding voor het opnieuw ontwerpen van bedrijfsprocessen.
Non-fictie
Nederlands | 335 pagina's | Contact, Amsterdam [etc.] | 1995
Gedrukt boek
A. Twijnstra | D. Keuning Organisatie-advieswerk
de praktijk van het organisatie-advieswerk bezien vanuit opdrachtgever, cliënt & adviseur
Handleiding bij het inschakelen van een organisatie-adviseur of het geven van een organisatie-adviesopdracht.
Non-fictie
Nederlands | 324 pagina's | Stenfert Kroese, Houten | 1995
Gedrukt boek
Berenschot Fundatie Vier competenties van de lerende organisatie
Onderzoek naar een concept van de lerende organisatie, waarbij men tegemoet komt aan de vraag naar continue verandering door het in stand houden van een continue kennisstroom.
Non-fictie
Nederlands | 114 pagina's | DELWEL, 's-Gravenhage | 1995
Gedrukt boek
Gifford Pinchot (III) | Elizabeth Pinchot De ondergang van de bureaucratie en de opkomst van de intelligente onderneming
Studie over de vervanging van een bureaucratische bedrijfsvorm door een structuur, waarbinnen een beroep wordt gedaan op de creativiteit, slagvaardigheid en intelligentie van de medewerkers.
Non-fictie
Nederlands | 463 pagina's | Contact, Amsterdam [etc.] | 1994
Gedrukt boek
Michael Hammer | James Champy De bijl aan de wortel
een manifest voor bedrijfsrevolutie
Handleiding voor het herscheppen van ondernemingen tot procesgerichte organisatiestructuren.
Non-fictie
Nederlands | 220 pagina's | Contact, Amsterdam [etc.] | 1994
Gedrukt boek
J.E. van Aken Strategievorming en organisatiestructurering
organisatiekunde vanuit ontwerpperspectief
Studie- en praktijkboek op het terrein van organisatieleer, waarbij afstemming van strategie en structuur centraal staat.
Non-fictie
Nederlands | 333 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer | 1994
Gedrukt boek
Leo Aukes | Harry Woldendorp Sturing en zelfsturing
'een punt van orde'
Beschouwing over de rol van managers bij veranderingsprocessen in organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 117 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer | 1994
Gedrukt boek
Miel Otto | A.C.J. de Leeuw Kijken, denken, doen
organisatieverandering: manoeuvreren met weerbarstigheid
Aan de hand van praktijkvoorbeelden worden processen, problemen en oplossingen van organisatieveranderingen besproken.
Non-fictie
Nederlands | 196 pagina's | Van Gorcum, Assen | 1994
Gedrukt boek
Charles Handy Chaotische tijden
Beschrijving van de komende veranderingen op het gebied van industrie en economie en van de gevolgen die deze hebben voor bedrijfsmanagement.
Non-fictie
Nederlands | 221 pagina's | Contact, Amsterdam [etc.] | 1993
Gedrukt boek
E.A. Mantz | E.L. Mantz-Thijssen Integrale bedrijfsvoering
het modulair ontwerpen en veranderen van organisaties
Non-fictie
Nederlands | 128 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer | 1993
Gedrukt boek
Ondernemen en vernieuwen
basisboek innoveren en implementeren
Non-fictie
Nederlands | 239 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer [etc.] | 1992
Gedrukt boek
L.A.F.M. Kerklaan Effectief diagnose stellen in de organisatie
over het ontwerpen van diagnose-instrumenten
Beschrijving van een procesmatige aanpak van organisatiediagnose.
Non-fictie
Nederlands | 166 pagina's | Kluwer, Deventer [etc.] | 1992
Gedrukt boek
A.J. Cozijnsen | W.J. Vrakking Organisatiediagnose en organisatieverandering
Non-fictie
Nederlands | 253 pagina's | Samsom BedrijfsInformatie, Alphen aan den Rijn [etc.] | 1992
Gedrukt boek
James A. Belasco Het Dino-syndroom
veranderen als strategie
Handleiding voor veranderingen binnen organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 320 pagina's | Lannoo, [Tielt] | 1991
Gedrukt boek
L.C.L. Bijvoet | T.J.M. Thijs Bedrijfsdoorlichting
systematisch op zoek naar de kwetsbaarheden en succesfactoren van uw bedrijf
Non-fictie
Nederlands | 84 pagina's | Kluwer, Deventer | 1991
Gedrukt boek
Open universiteit Organiseren met gevoel of organisatieverandering anders
Analyse van management- en organisatievraagstukken vanuit een nieuwe visie die uitgaat van de menselijke factor.
Non-fictie
Nederlands | 120 pagina's | Open universiteit, Heerlen | 1991
Gedrukt boek
Jaap van der Weijden Inleiding organisatiekunde
Leerboek voor het AMBI-module HE.2 examen.
Non-fictie
Nederlands | 164 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer | 1990
Gedrukt boek
J. Germans | N.M. Wijngaards Gezond-verstand-management
veranderingstheorie, veranderingspraktijk
Managementstijl voor effectief veranderen in organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 165 pagina's | Het Spectrum, Utrecht | 1990
Gedrukt boek
Robert H. Schaffer Draaiboek voor een doorbraak
Analyse van barrières tot prestatieverbetering en methoden om deze te doorbreken.
Non-fictie
Nederlands | 220 pagina's | Het Spectrum, Utrecht | 1990
Gedrukt boek
Sociaal-economische netwerken
Bundel artikelen over sociaal-economische netwerken door medewerkers aan diverse Nederlandse universiteiten.
Non-fictie
Nederlands | 297 pagina's | Wolters-Noordhoff, Groningen | 1989
Gedrukt boek