Simon van Teutem De bermudadriehoek van talent

hoe knappe koppen verdwijnen in betekenisloze banen

Waarom kiezen veelbelovende twintigers voor betekenisloze banen op de Zuidas? Hoe kun je als samenleving voorkomen dat deze jongeren kiezen voor het grote geld.

Non-fictie

Nederlands | 232 pagina's | De Correspondent, Amsterdam | 2025

Gedrukt boek

Jack J.R. van Minden De assessment trainer

verhoog je prestaties met gevarieerde oefentests

Oefenboek voor mensen die voor een nieuwe functie een test moeten afleggen.

Non-fictie

Nederlands | 160 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2020

Gedrukt boek

Nicoline Hermans Succes met je assessment

Praktische gids voor werknemers en sollicitanten voor het voorbereiden op een assessment.

Non-fictie

Nederlands | 173 pagina's | Haystack, [Zaltbommel] | 2024

Gedrukt boek

Nigel Povah | Lucy Povah Assessments voor dummies

Informatie en adviezen over het doen van een assessment.

Non-fictie

Nederlands | 227 pagina's | BBNC uitgevers, Amersfoort | 2017

Gedrukt boek

Wim Bloemers De assessmentgids compact

Praktische gids ter voorbereiding op een assessment (psychologische test) als onderdeel van de selectieprocedure voor een baan.

Non-fictie

Nederlands | 141 pagina's | Ambo|Anthos, Amsterdam | 2017

Gedrukt boek

Jack J.R. . van Minden Alles over assessment centers

Non-fictie

Nederlands | 206 pagina's | Business Contact, Amsterdam | 2010

Gedrukt boek

Jacco Valkenburg Recruitment 3.0

werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots en Al

Non-fictie

Nederlands | 234 pagina's | Vakmedianet, Alphen aan den Rijn | 2018

Gedrukt boek

Marjo Louwers-Janssen Hebbes!

meer dan 800 competentiegerichte selectievragen

Overzicht van 98 gedragscompetenties met definities, gedragsvoorbeelden en selectievragen voor personeelsmedewerkers ten behoeve van het vinden van de juiste kandidaat voor een vacature.

Non-fictie

Nederlands | 215 pagina's | Thema, uitgeverij van Schouten & Nelissen, Zaltbommel | 2022

Gedrukt boek

Gusta Timmermans 199 vragen voor een succesvol selectiegesprek

een praktische handleiding voor managers, ondernemers en HR-professionals

Non-fictie

Nederlands | 110 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2018

Gedrukt boek

Aaltje Vincent Bruut eerlijk werven

zó trek je de allerbeste nieuwe collega’s aan

Praktische gids voor de werving en selectie van passende kandidaten door middel van radicale eerlijkheid. Met zwart-witafbeeldingen.

Non-fictie

Nederlands | 256 pagina's | Boom, [Amsterdam] | 2026

Gedrukt boek

Jesse Geul Waarom niemand bij je wil werken

dé no-nonsenseaanpak van recruitment

Praktische gids voor effectievere werving.

Non-fictie

Nederlands | 206 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2025

Gedrukt boek

Stefanie Stam Hoe dan

anders(om) denken bij het vinden, verbinden en loslaten van talent

Werkboek over werven, behouden en loslaten van personeel. Met als uitgangspunt anders denken en inzetten van marketinginstrumenten.

Non-fictie

Nederlands | 135 pagina's | B+B Vakmedianet BV, Zeist | 2023

Gedrukt boek

Erik Titulaer Zo word jij de aantrekkelijkste werkgever!

In 10 stappen naar het moeiteloos werven en behouden van talent

Praktische gids met tien adviezen voor werkgevers en HR-professionals om getalenteerde werknemers binnen te halen en te behouden in een competitieve arbeidsmarkt. Met praktijkvoorbeelden en casestudies uit het werkveld.

Non-fictie

Nederlands | 128 pagina's (ePub2, 3,4 MB) | Pagina 42 Publishing Partners, Waalre | 2024

E-book

Marjo Louwers-Janssen Hebbes!

Meer dan 600 competentiegerichte selectievragen

Overzicht van 89 gedragscompetenties met definities, gedragsvoorbeelden en selectievragen voor personeelsmedewerkers ten behoeve van het vinden van de juiste kandidaat voor een vacature.

Non-fictie

Nederlands | 168 pagina's (ePub2, 2,8 MB) | Thema, Zaltbommel | 2022

E-book

Jack J.R. van Minden De Assessment Trainer

verhoog je prestaties met gevarieerde oefentests

Oefenboek voor mensen die voor een nieuwe functie een test moeten afleggen.

Non-fictie

Nederlands | ePub2, 0,5 MB | Business Contact, Amsterdam | 2020

E-book

Wim Bloemers De assessmentgids compact

Praktische gids ter voorbereiding op een assessment (psychologische test) als onderdeel van de selectieprocedure voor een baan.

Non-fictie

Nederlands | ePub2, 1,7 MB | Ambo|Anthos, Amsterdam | 2017

E-book

Erik Titulaer Zo word jij de aantrekkelijkste werkgever!

in 10 stappen naar het moeiteloos werven en behouden van talent

Praktische gids met tien adviezen voor werkgevers en HR-professionals om getalenteerde werknemers binnen te halen en te behouden in een competitieve arbeidsmarkt. Met praktijkvoorbeelden en casestudies uit het werkveld.

Non-fictie

Nederlands | 174 pagina's | Laerdé Publishing, [Venlo] | 2024

Gedrukt boek

Jack J.R. van Minden Alles over talentmanagement

topmedewerkers binnenhalen en behouden

Elke organisatie heeft toptalenten nodig. Hoe trek je die aan? En hoe houd je ze betrokken en gemotiveerd? Dat zijn de vragen waar elke manager een antwoord op moet hebben. Talentmanagement is geen sinecure, want je hebt soms met zeer eigenzinnige types te maken. Er komt nog veel bij kijken, zoals: - Wat maakt de echte talenten er zijn er maar weinig van zo speciaal? - Wat zijn hun valkuilen? - Hoe daag je ze uit en zorg je dat ze tot hun recht komen? - Hoe stimuleer je hun creativiteit? - Hoe zorg...

Non-fictie

Nederlands | 123 pagina's (ePub2, 0,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2014

E-book

Ardiënne Verhoeven Recruitment

werving, selectie, onboarding

Studieboek voor het hoger onderwijs over actieve werving, selectie en begeleiding van personeelsleden.

Non-fictie

Nederlands | 288 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2020

Gedrukt boek

Ardiënne Verhoeven Recruitment

Studieboek voor het hoger onderwijs over actieve werving, selectie en begeleiding van personeelsleden.

Non-fictie

Nederlands | 263 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2016

Gedrukt boek