Zoekresultaten
Resultaat 201 - 220 (van 777)
Sjaak Vane Nieuwe werkrelaties
de filosofie achter een sterke bedrijfscultuur
Filosofische analyse van verschillende verschijningsvormen van bedrijfscultuur.
Non-fictie
Nederlands | 199 pagina's | Uitgeverij RelatieBoek, Vlissingen | 2020
Gedrukt boek
Frans Wijngaarden Handboek eigenaarschap ontwikkelen bij anderen
Praktische gids voor managers, leidinggevenden en coaches.
Non-fictie
Nederlands | 192 pagina's | Trichis, Rotterdam | 2019
Gedrukt boek
Steffy Roos du Maine Mindful & miljonair
de spirituele gids voor zakelijk succes
Een succesvolle ondernemer beschrijft hoe spiritualiteit haar tot een betere ondernemer en een beter mens heeft gemaakt.
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's (ePub2) | Spectrum, Amsterdam | 2021
E-book
Juri Hoedemakers Gezocht: hofnar
reflectie voor leiders en leidinggevenden
Aan de hand van de metafoor van de hofnar die vorsten een spiegel voorhield, worden managers en andere leidinggevenden aangespoord tot zelfreflectie.
Non-fictie
Nederlands | 221 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2021
Gedrukt boek
Christian Püttjer | Uwe Schnierda Overleef lastige collega's
omgaan met zeurkousen, betweters en pessimisten thuis en op je werk
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Forte, Baarn | 2009
Gedrukt boek
Sascha Bertus Verpak je Succes!
impact maken met je zakelijke profilering
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Room to Grow, [Naarden] | 2019
Gedrukt boek
Mike Michalowicz Het clockwork-effect
creëer een bedrijf dat ook draait zonder jou
Methode van een succesvol Amerikaans zakenman om door meer aandacht te besteden aan de belangrijkste taak van je bedrijf veel tijd en inspanning te besparen.
Non-fictie
Nederlands | 269 pagina's | Boom, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
Annet Scheringa | Simone Beemster Storylistening
organiseer de onderstroom en krijg medewerkers mee
Non-fictie
Nederlands | 279 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2020
Gedrukt boek
Alwin Sixma De motivatieparadox
ontdek de kracht van motivatie in je organisatie
Visie van de auteur op de rol en het belang van motivatie binnen organisaties en op de werkvloer.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2022
E-book
Jane Clarke Politieke spelletjes in organisaties
Praktische handleiding om machtsspelletjes en manipulaties op het werk te herkennen en hanteren.
Non-fictie
Nederlands | 155 pagina's (PDF, 0,5 MB) | Thema, Zaltbommel | 2013
E-book
Carien Karsten Omgaan met burn-out
preventie, behandeling & re-integratie
Voorkomen van en reïntegreren na een burn-out. Dertien procent van de werknemers krijgt burn-outklachten. In Omgaan met burn-out geven deskundigen hun visie op de fysieke en psychologische achtergronden van burn-out. Het boek maakt duidelijk dat bepaalde arbeidsomstandigheden ongemerkt tot chronische stress en daardoor tot uitputting kunnen leiden. Ook de juridische valkuilen van burn-out komen aan bod. Het boek is een pleidooi voor een evenwichtige levenshouding en bevat richtlijnen voor individuen...
Non-fictie
Nederlands | 232 pagina's (ePub2, 1,3 MB) | Kosmos Uitgevers, Utrecht | 2013
E-book
Ben Tiggelaar Vól in balans
scherpe blik op werk en leven
Columns.
Non-fictie
Nederlands | 140 pagina's (ePub2, 2,7 MB) | Spectrum, Houten | 2012
E-book
Ben Tiggelaar Doen!
nieuwe, praktische inzichten voor verandering en groei
Handreiking voor gedragsveranderingen als voorwaarde voor veranderingen in privé- en werksituaties.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1,2 MB | Unieboek | Het Spectrum, Amsterdam | 2009
E-book
Jan Hille Noordhof Waarom zeggen we niet wat we vinden? En wat daaraan te doen!
op naar een open en veilige bedrijfscultuur
In ‘Waarom zeggen we niet wat we vinden?’ legt Jan Hille Noordhof uit hoe we een open en veilige bedrijfscultuur kunnen creëren. Organisaties met een open cultuur zijn de winnaars van de toekomst. Niet alleen is het cruciaal voor een wendbare organisatie, maar je voelt je ook meer betrokken als jouw mening telt. Toch houden we vaak onze mond. Hoe komt dat? Op veel werkplekken voelt het niet veilig om te zeggen wat je vindt. De cultuur schrijft impliciet voor misstanden vooral niet te melden, of...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Business Contact, Amsterdam | 2019
E-book
Carolina Pruis Happy in je werk
een stappenplan naar leuk en zinvol werk
Topvrouw Carolina Pruis weet als geen ander hoe belangrijk het is om happy in je werk te zijn. Geen plezier meer in je werk? Wil je het roer omgooien? Je baan kwijtgeraakt? Stapsgewijs en op basis van psychologische inzichten, eigen ervaringen en persoonlijke verhalen van anderen, helpt Pruis je een nieuwe draai aan je carrière te geven. Geen ingewikkelde theorieën of holle beweringen, maar een praktisch stappenplan waarmee je ontdekt wie je bent, wat je kunt, wat je eigenlijk wilt en hoe je dat...
Non-fictie
Nederlands | 151 pagina's (ePub2, 4,9 MB) | Kosmos Uitgevers, Utrecht | 2019
E-book
Opstellen kan zo
een gids vol praktische tips en hulpmiddelen bij het begeleiden van organisatieopstellingen
Handleiding voor organisatiedeskundigen voor het systematisch indelen van netwerken en het coachen bij het veranderen van rollen, netwerken, organisaties en context in een systeem.
Non-fictie
Nederlands | 46 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Het Noorderlicht, Avenhorn | 2016
E-book
Simone Janson Minder perfect, meer effect
omgaan met perfectionisme op het werk
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | FT Prentice Hall, Amsterdam | 2010
Gedrukt boek
Ben Kuiken De pretfactor
hoe plezier op het werk zorgt voor meer inzet en creativiteit
Non-fictie
Nederlands | 167 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2014
Gedrukt boek
Dennis Heijn Je kan bomen alleen ontwijken als je vaart hebt
anders handelen door anders te kijken
Beschouwing over de wijze waarop zowel medewerkers als de organisatie als geheel beter kunnen presteren door hun eigen inzichten en verlangens te volgen.
Non-fictie
Nederlands | 234 pagina's | Prometheus, Bert Bakker, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Mark van Vugt | Max Wildschut Gezag
Handreiking aan leidinggevenden voor het verkrijgen van meer gezag, hier beschouwd als de kern van leiderschap.
Non-fictie
Nederlands | 272 pagina's (ePub2, 1 MB) | Lev., Amsterdam | 2013
E-book