Zoekresultaten
Resultaat 321 - 340 (van 391)
Johan Roels Cruciale dialogen
het dagdagelijks beleven van 'creatieve wisselwerking'
Beschrijving van een communicatietechniek waarmee binnen bedrijven en organisaties effectieve en creatieve oplossingen kunnen worden gevonden voor ingewikkelde vraagstukken.
Non-fictie
Nederlands | 316 pagina's | Garant, Antwerpen, Apeldoorn | 2012
Gedrukt boek
Richard de Hoop Herrie of harmonie?
samenspel in professionele teams
Adviezen aan managers voor het verbeteren van de samenwerking binnen teams, waarbij muzikale metaforen worden gebruikt.
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2012
Gedrukt boek
Leen Zevenbergen Duurzaam (at) the speed of passion!
passie: de versnelling in duurzaam ondernemen
Adviezen aan ondernemers die hun bedrijf duurzaam willen maken.
Non-fictie
Nederlands | 173 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2012
Gedrukt boek
Marguerite Steenwijk Duurzaamheid stap voor stap
in de praktijk
Stappenplan om de verduurzaming van een bedrijf (verder) te ontwikkelen om te komen tot Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. Met praktische voorbeelden geïllustreerd.
Non-fictie
Nederlands | 252 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2012
Gedrukt boek
Jean-Pierre Thomassen De customer delight strategie
enthousiaste klanten en promoters door excelleren in klantgerichtheid
Hoofdstuk 7: de belevingsreis van de klant
Non-fictie
Nederlands | 232 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
René C.W. Boender Cool is hot
ambitieuze braincandies met een missie!
Adviezen voor managers en marketeers door de reclame- en marketinggoeroe.
Non-fictie
Nederlands | 292 pagina's | Bertram + de Leeuw Uitgevers, Amsterdam | 2012
Gedrukt boek
Rob de Wilde | Antonie van Nistelrooij Praktijkboek Large Scale Intervention
werken aan verbinding en verandering met Whole Scale Change-principes en -technieken
Handboek Large Scale Intervention (LSI), een methode voor participatief veranderen en samenwerken.
Non-fictie
Nederlands | 397 pagina's | Uitgeverij Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Manon Ruijters DRIE
vormgeven aan organisatieontwikkeling
Non-fictie
Nederlands | 209 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Gerrit Teunis Spoken wonen niet in huizen
dilemma's en uitdagingen bij het management in de volkshuisvesting
Persoonlijke ervaringen en inzichten van de bestuurder van een woningcorporatie.
Non-fictie
Nederlands | 183 pagina's | D33 Publicaties, Dalfsen | 2012
Gedrukt boek
Platform Outsourcing Nederland Outsourcing onder architectuur
collectie van papers PON-werkgroep 'Outsourcing onder Architectuur' juni 2012
Handleiding voor ondernemers voor het uitbesteden van ICT-architectuurprocessen en -werkzaamheden.
Non-fictie
Nederlands | 167 pagina's | Van Haren Publishing, Zaltbommel | 2012
Gedrukt boek
Tanja van den Akker Verandermanagement in organisaties
basisprincipes en praktijk
Non-fictie
Nederlands | 154 pagina's | Van Haren Publishing, Zaltbommel | 2012
Gedrukt boek
Barry Schwartz De technologie van ideeën
Essay over de invloed die ideeën, zowel juiste als onjuiste, uitoefenen op het menselijk gedrag.
Non-fictie
Nederlands | 61 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2012
Gedrukt boek
E. Schouten Projectmatig werken in de praktijk
Studieboek op hbo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | daisy-rom | Dedicon, Grave | 2019
Gesproken boek
Onno de Lange Hoofdlijnen pensioenfondsmanagement
Non-fictie
Nederlands | 255 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2012
Gedrukt boek
Arie van As Vierkante wielen
naar een rechtsdraaiende organisatie
Monografie over de ontwikkeling die NedTrain heeft doorgemaakt van 2002 tot eind 2009.
Non-fictie
Nederlands | 246 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Gerald Morssinkhof Gedraag je!
effectief beïnvloeden van gedrag op de werkvloer
Handreiking voor het beïnvloeden van gedrag van zowel medewerkers als leidinggevenden bij organisatieveranderingen door middel van onconventionele interventies. Met voorbeelden en analyses van acht cases.
Non-fictie
Nederlands | 168 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
David Pendleton | Adrian Furnham Waarom je als leider niet alles hoeft te kunnen
gefundeerde inzicht over complementair leiderschap
Non-fictie
Nederlands | 197 pagina's | Hogrefe, Amsterdam | 2013
Gedrukt boek
Jan Bultsma Dynamiek doorzien
en drie redenen waarom dat lastig is
Hulpmiddelen en handreikingen voor managers om de dynamiek te doorzien die een grote verandering in een organisatie met zich meebrengt.
Non-fictie
Nederlands | 110 pagina's | Eburon Business, [Delft] | 2012
Gedrukt boek
Bastiaan van Gils Geef gas bij oranje
en 49 andere manieren om organisatieproblemen op te lossen
Enkele organisatieadviseurs geven aan de hand van gevallen die ze in hun praktijk tegenkwamen, vuistregels voor de oplossing van veel voorkomende managementproblemen.
Non-fictie
Nederlands | 223 pagina's | Van Duuren Management, [Culemborg] | 2012
Gedrukt boek
Hét POWERboek
Tijdmanagement gebaseerd op het POWER concept.
Non-fictie
Nederlands | 212 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
2012