Zoekresultaten
Resultaat 21 - 40 (van 63)
Annemieke Stoppelenburg | Léon de Caluwé | J.L.A. Geurts Gaming
organisatieverandering met spelsimulaties
Non-fictie
Nederlands | 487 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Spanning in en rond organisaties
productief maken van variëteit en complexiteit
Non-fictie
Nederlands | 325 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Patrick Lencioni De beslissende voorsprong
een gezonde organisatie als basis voor duurzaam succes
Non-fictie
Nederlands | 218 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2013
Gedrukt boek
Carine Drijkoningen Lerende netwerken in perspectief
Overzicht van methodieken voor groepsdynamisch leren binnen of tussen organisaties onderling.
Non-fictie
Nederlands | 118 pagina's | Acco, Leuven, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
Manon Ruijters | Ingelien Veldkamp DRIE
vormgeven aan organisatieontwikkeling
Non-fictie
Nederlands | 209 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Karel J. Noordzij Op weg naar nieuw leiderschap
van superieure strategie naar integere cultuur
Praktische handleiding voor een op de moderne tijd toegesneden leiderschap.
Non-fictie
Nederlands | Engels | 132 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2012
Gedrukt boek
Dave Gray De connected company
Handboek organisatieontwikkeling.
Non-fictie
Nederlands | 287 pagina's | Kluwer, Deventer | 2013
Gedrukt boek
Marck Oostra | Paul Devilee Theaterinterventies
12 technieken voor veranderen zonder weerstand
Bewuste ingrepen met behulp van theater om veranderingen in een organisatie sneller en gemakkelijker tot stand te brengen.
Non-fictie
Nederlands | 190 pagina's | Boom/Nelissen, Amsterdam | 2012
Gedrukt boek
Kim Castenmiller | Dirk Anton van Mulligen Geef je organisatie toekomst
een roadmap voor bouwers aan toekomstbestendige organisaties
Non-fictie
Nederlands | 191 pagina's | Klaarvoor2020, Leiderdorp | 2012
Gedrukt boek
Rob de Wilde | Antonie van Nistelrooij Praktijkboek Large Scale Intervention
werken aan verbinding en verandering met Whole Scale Change-principes en -technieken
Handboek Large Scale Intervention (LSI), een methode voor participatief veranderen en samenwerken.
Non-fictie
Nederlands | 397 pagina's | Uitgeverij Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Arie van As Vierkante wielen
naar een rechtsdraaiende organisatie
Monografie over de ontwikkeling die NedTrain heeft doorgemaakt van 2002 tot eind 2009.
Non-fictie
Nederlands | 246 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Martijn F.L. Rademakers Corporate universities
aanjagers van de lerende organisatie
Non-fictie
Nederlands | 229 pagina's | Kluwer, Deventer | 2012
Gedrukt boek
Yousri Mandour | Kris Brees | Roy Wenting Groeimodellen
creëer nieuwe business
Adviezen aan managers en ondernemers voor strategisch management.
Non-fictie
Nederlands | 253 pagina's | Van Duuren Management, [Culemborg] | 2012
Gedrukt boek
Neil Webers | Lucas van Engelen | Thom Luijben Het groot verbeterboek
meer dan 120 tools en concepten voor procesverbeteraars en veranderaars
Non-fictie
Nederlands | 240 pagina's | Boom, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Pierre Carrière | Perry ten Hoor | Barry Kok De open organisatie
over openheid en werkplezier in de praktijk
Monografie over de voordelen van een open bedrijfscultuur en de consequenties hiervan.
Non-fictie
Nederlands | 138 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2012
Gedrukt boek
Gerald Morssinkhof Gedraag je!
effectief beïnvloeden van gedrag op de werkvloer
Handreiking voor het beïnvloeden van gedrag van zowel medewerkers als leidinggevenden bij organisatieveranderingen door middel van onconventionele interventies. Met voorbeelden en analyses van acht cases.
Non-fictie
Nederlands | 168 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
Rolf Grouve | Erwin Altena | Erik Schapink Sociale organisatieanalyse voor krachtig innoveren
Non-fictie
Nederlands | 120 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
Marcel van Assen | Gerben van den Berg Strategische conversatie
aanpak en instrumenten voor collectieve strategieontwikkeling in organisaties, ketens en clusters
Non-fictie
Nederlands | 158 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
Hester Heringa Hoe fit is je organisatie?
adviezen voor gezond en flexibel organiseren
Non-fictie
Nederlands | 139 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2012
Gedrukt boek
Jaap Peters | Mathieu Weggeman Het Rijnland praktijkboekje
hoe maak je een Rijnlandse organisatie?
Non-fictie
Nederlands | 128 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2012
Gedrukt boek