Zoekresultaten
Resultaat 21 - 40 (van 48)
Shirine Moerkerken Hoe ik verander
anders interveniëren in organisaties en maatschappelijke vraagstukken
Non-fictie
Nederlands | 305 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2015
Gedrukt boek
Vincie van Gils Veranderen. Zo communiceer je dat!
waardevolle interne communicatie bij verandertrajecten
Non-fictie
Nederlands | 104 pagina's | Adfo Books, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Peter Hinssen The network always wins
hoe overleven in een onzeker tijdperk
Persoonlijke visie van de Belgische bedrijfskundige op hoe moderne bedrijfsorganisaties in onzekere tijden kunnen overleven door de kracht van het netwerk.
Non-fictie
Nederlands | 231 pagina's | Lannoo Campus, [Tielt] | 2015
Gedrukt boek
Robert de Graaff | Hans Nuiver Anders denken, anders doen
gamechangers in de publieke zaak
Ervaringen van ambtenaren, projectleiders en ondernemers die inintiatieven van burgers op lokaal en regionaal niveau faciliteerden.
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2015
Gedrukt boek
Theo Janssen Werken aan samenwerking
naar effectieve organisaties met enterprise engineering
Non-fictie
Nederlands | 231 pagina's | Scriptum, [Schiedam] | 2015
Gedrukt boek
Martijn Aslander | Erwin Witteveen N∞it af [Permanent beta]
een heldere en hoopvolle kijk op de veranderende wereld
Overzicht van de belangrijkste megatrends die vorm zullen geven aan de toekomst.
Non-fictie
Nederlands | 363 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam, Antwerpen | 2017
Gedrukt boek
Daniël Wolfs Magic makers
de kracht van samen veranderen
Beschrijving van interne samenwerking als uitgangspunt voor veranderingsprocessen in bedrijven en andere organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 131 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2015
Gedrukt boek
Birgitta de Leeuw De transformatie ben ik zelf!
maatschappelijke organisaties in beweging
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | [Expertboek], [Breda] | 2015
Gedrukt boek
Chester Jansen | Kees Lindhout | Harro Philip | Jos van Rooyen Kracht zonder macht
met zes principes naar optimale ketenregie
Verhandeling over het aansturen van de diverse partijen binnen een samenwerkingsverband tot optimale aanpassingen aan snel veranderende marktomstandigheden.
Non-fictie
Nederlands | 189 pagina's | Futuro Uitgevers, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Marianne Kok Organisatiedissonantie
hebben wij dat?
Gids voor managers over veranderende (markt)omstandigheden en hoe je als organisatie daarop kunt inspelen.
Non-fictie
Nederlands | 111 pagina's | Thorongla, [Almere] | 2015
Gedrukt boek
Léon de Caluwé Spannend veranderen
over spanningen bij veranderen en adviseren
Non-fictie
Nederlands | 107 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2015
Gedrukt boek
Annemarie Mars Vat op verandering
waar kunnen organisatieveranderaars houvast vinden als elke situatie anders is?
Non-fictie
Nederlands | 184 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2015
Gedrukt boek
Nederlands Genootschap voor Informatica Wegwijzer voor methoden bij evalueren van IT-projecten
Non-fictie
Nederlands | 237 pagina's | Van Haren Publishing, Zaltbommel | 2015
Gedrukt boek
Michael G. Fullan Vrijheid in verandering
leidinggeven; comple of toch simpel?
Non-fictie
Nederlands | 143 pagina's | Uitgeverij OMJS, Helmond | 2016
Gedrukt boek
Peter van Lonkhuyzen Tegenspraak
hoe je beter wordt van dwarsliggers
Pleidooi voor het nut van tegenspraak in bedrijven en organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 183 pagina's | Uitgeverij Haystack, Zaltbommel | 2015
Gedrukt boek
Brend Seinen Passie in bedrijf
de weg ernaartoe
Non-fictie
Nederlands | 146 pagina's | Passie in Bedrijf, [Nijmegen] | 2015
Gedrukt boek
S.A. de Groot Het schone in organisaties
over design thinking en acht ontwerpprincipes voor functionele schoonheid in organisaties
Nederlands | 161 pagina's | Vakmedianet, Deventer | 2015
Gedrukt boek
F.A.G. den Butter | Jelle Joustra | Nanko Boerma Koppelzones
lagere transactiekosten door organisatorische innovatie
Aanpak voor het verminderen van koppelfricties in ketens.
Non-fictie
Nederlands | 114 pagina's | Futuro Uitgevers BV, [Amsterdam] | 2015
Gedrukt boek
Max Vermeer | Aart Pellikaan | Pieter Eeltink | Duncan Oyevaar De kracht van open-book management
in 8 stappen naar een organisatie met focus en ondernemersgeest
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Jack Korsten De GroeiSpiraal
4× sneller én winstgevender groeien
Model om als organisatie te komen tot meer en snellere groei.
Non-fictie
Nederlands | 128 pagina's | Van Duuren Management, [Culemborg] | 2015
Gedrukt boek