Zoekresultaten
Resultaat 21 - 40 (van 75)
Marie R. Miyashiro De empathiefactor
het concurrentievoordeel voor effectieve organisaties
Adviezen aan managers om de samenwerking binnen hun bedrijf of organisatie te verbeteren.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,6 MB | Business Contact, Amsterdam | 2012
E-book
Arjan Broere I AM TAO
stroomlijn je communicatie in vijf stappen
Adviezen voor een betere communicatie in bedrijven en organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 142 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Christian Püttjer | Uwe Schnierda Overleef lastige collega's
omgaan met zeurkousen, betweters en pessimisten thuis en op je werk
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Forte, Baarn | 2009
Gedrukt boek
Cal Newport Bevrijd!
de toekomst van werk in een wereld van communicatie-overload
Adviezen aan organisaties om moderne communicatiemiddelen zo efficiënt en effectief mogelijk in te zetten.
Non-fictie
Nederlands | 332 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Rick van Asperen Egostrippen
de kick van je eigen ik
Gids voor het vergroten van zelfkennis en zelfvertrouwen.
Non-fictie
Nederlands | 184 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2012
Gedrukt boek
Frank van Marwijk Manipuleren op je werk
hoe je collega's, bazen en medewerkers naar je hand kunt zetten
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2009
Gedrukt boek
Roderik Bender | Theo IJzermans How can I turn a mountain back into a molehill?
rational effectiveness training for advanced students
How Can I Turn a Mountain Back into a Molehill? Rational Effectiveness Training for Advanced Students The enormous success of The Stumbling Blocks of the Mind makes one thing eminently clear: there is a great need for a method to improve the way that we deal with certain work situations that cause stress, frustration and non-productive behaviour. Rational Effectiveness Training (RET) is exactly that kind of method. With 'How Can I Turn a Mountain Back into a Molehill?' IJzermans and Bender have produced...
Non-fictie
Engels | 106 pagina's (ePub2, 1,8 MB) | Thema, Zaltbommel | 2010
E-book
A. de Roy Feedback challenge
versterk jezelf in 15 dagen
Praktische methode om door het vragen om feedback tot effectieve persoonlijke ontwikkeling te komen.
Non-fictie
Nederlands | 119 pagina's | Thema, uitgeverij van Schouten & Nelissen, Zaltbommel | 2016
Gedrukt boek
Sociale kaart van Nederland
over instituties en organisaties
Non-fictie
Nederlands | 264 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2013
Gedrukt boek
Marie R. Miyashiro De empathiefactor
het concurrentievoordeel voor effectieve organisaties
Adviezen aan managers om de samenwerking binnen hun bedrijf of organisatie te verbeteren.
Non-fictie
Nederlands | 285 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2012
Gedrukt boek
Daniel Goleman | Cary Cherniss Optimaal
de emotioneel intelligente organisatie
Gids voor managers en leidinggevenden voor het optimaliseren van werkprestaties van medewerkers aan de hand van emotionele intelligentie.
Non-fictie
Nederlands | 283 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2024
Gedrukt boek
Sylvia Leegwater Waarom doet mijn manager | werknemer zo?
een beter begrip tussen managers en werknemers aan de hand van het enneagram
Non-fictie
Nederlands | 263 pagina's | Stichting GVMedia, [Maarssen] | 2022
Gedrukt boek
Lars-Johan Åge De happyhappy methode
vijf stappen om met iedereen een akkoord te bereiken
Praktische adviezen voor het naar voren brengen van de eigen visie en gehoor krijgen bij anderen, gebaseerd op samenwerking en onderling begrip.
Non-fictie
Nederlands | 222 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
Erik Hein Frontlinie training
handboek voor onderwijs en training aan medewerkers werkzaam in de frontlinie
Non-fictie
Nederlands | 332 pagina's | ...daM, Deventer | 2021
Gedrukt boek
Roberta Cava Lastige mensen
hoe ga je om met lastige klanten, veeleisende bazen en vervelende collega's
Non-fictie
Nederlands | 193 pagina's | Ankh-Hermes, Deventer | 2003
Gedrukt boek
Peter Beijer | D. Greefhorst | R. Kruijk | M. Sasse | Robert Slagter Ruimte voor mens en organisatie
visie en aanpak voor de digitale samenleving
Non-fictie
Nederlands | 191 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2014
Gedrukt boek
R.T.M. Bots | W. Jansen Organisatie en informatie
Rol en betekenis van informatie voor het functioneren van een organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 312 pagina's | Noordhoff Uitgevers, Groningen, Houten | 2013
Gedrukt boek
Ellen Giebels | M.C. Euwema Conflictmanagement
analyse, diagnostiek en interventie
Non-fictie
Nederlands | 204 pagina's | Wolters-Noordhoff, Groningen [etc.] | 2006
Gedrukt boek
Esther Oomen-van Straten | Cécile den Ouden Werken met autisme
praktijkboek voor mensen met autisme en leidinggevenden
Praktische gids met inzichten voor mensen met autisme en leidinggevenden om uitdagingen op de werkplek aan te gaan.
Non-fictie
Nederlands | 140 pagina's | Uitgeverij SWP, Amsterdam | 2024
Gedrukt boek
C.K.W. de Dreu Bang voor conflict?
de psychologie van conflicten in organisaties
Non-fictie
Nederlands | 132 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2005
Gedrukt boek