Zoekresultaten
Resultaat 401 - 420 (van 712)
Truus Poels Handboek organisatieverandering en organisatieritmiek
theorie en praktijk van ritmiek van organisatieverandering
Non-fictie
Nederlands | 189 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Het Nieuwe Werken volgens Generatie Y
Visies van jonge studenten van rond de twintig op 'het nieuwe werken' en de organisatie van de arbeid waar ze binnen afzienbare tijd aan gaan deelnemen.
Non-fictie
Nederlands | 195 pagina's | Eburon Business, [Delft] | 2011
Gedrukt boek
A.J. van Pelt Legionella
Non-fictie
Nederlands | 86 pagina's | Sdu Uitgevers, [Den Haag] | 2011
Gedrukt boek
Kees Korevaar Op eigen kracht
arbeidsrelaties na de verzorgingsstaat
Analyse van de nieuwe vormen van arbeidsrelaties, ontstaan doordat mensen niet meer hun hele leven lang hetzelfde werk uitoefenen, en de consequenties daarvan voor de sociale voorzieningen.
Non-fictie
Nederlands | 230 pagina's | Nelissen, [Amsterdam] | 2011
Gedrukt boek
Robbert van Woerden Pensioenen
een handleiding voor de praktijk
Gids voor personeelsfunctionarissen, ondernemingsraden en andere medewerkers die binnen een bedrijf met pensioenen te maken hebben.
Non-fictie
Nederlands | 79 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2010
Gedrukt boek
Wim Oolbekkink Niets doen is geen optie: maatschappelijk verantwoord ondernemen en de rol van de or
Non-fictie
Nederlands | 81 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2010
Gedrukt boek
Richard Jongsma Ziekteverzuim in 100 vragen
Vraagbaak voor personeelsfunctionarissen.
Non-fictie
Nederlands | 124 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2010
Gedrukt boek
Human resources in ethisch perspectief
de HR-professie in de maatschappelijk verantwoorde organisatie
Non-fictie
Nederlands | 196 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2010
Gedrukt boek
Arjen N. Appelman Integrale beveiliging: een security management systeem in 7 stappen
een praktisch handboek waarmee beveiliging stap voor stap integraal en professioneel opgezet kan worden
Non-fictie
Nederlands | 162 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2010
Gedrukt boek
Frans C.M. Poels Beloningsmanagement
Naslagwerk over functiewaardering, competenties en beloning.
Non-fictie
Nederlands | 448 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2010
Gedrukt boek
G.J. Bergenhenegouwen Strategisch opleiden en leren in organisaties
Non-fictie
Nederlands | 441 pagina's | Noordhoff, Groningen [etc.] | 2010
Gedrukt boek
Open Universiteit Nederland Leerboek human resource management
Studieboek op hbo/wo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 485 pagina's | Noordhoff, Groningen [etc.] | 2010
Gedrukt boek
Marloes Rutten Waarderen van talent
belonen van competenties
Moderne vormen van personeelsbeleid met de nadruk op het herkennen en op juiste wijze belonen en beoordelen van talent.
Non-fictie
Nederlands | 135 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2010
Gedrukt boek
Tamara Raaijmakers BRAVO-beleid: over leefstijl en werk
Overzicht voor ondernemingsraden voor gezondheidsbeleid binnen bedrijven; met een stappenplan.
Non-fictie
Nederlands | 112 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2009
Gedrukt boek
Brigitte van Tuijl Ontdek wat je écht wilt
en maak daar (je) werk van
Non-fictie
Nederlands | 85 pagina's | de Zaak, Groningen | 2009
Gedrukt boek
P.J. Diehl Bedrijfshulpverlening in de praktijk
Non-fictie
Nederlands | 87 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2009
Gedrukt boek
J.H.J. van den Hurk Sociaal plan in 100 vragen
Informatie over het sociaal plan als instrument bij reorganisaties en de gevolgen daarvan voor het personeel.
Non-fictie
Nederlands | 139 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2009
Gedrukt boek
Marius Rietdijk Gedragsverandering in organisaties
hoe het beste van mensen gedaan te krijgen
Non-fictie
Nederlands | 215 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2009
Gedrukt boek
Herwaardering van de Rijnlandse principes
over governance, overleg en engagement
Beschrijving van het Rijnlandse model van bedrijfsleiding, de mogelijkheden daarvan voor corporate governance en voor vernieuwing van dat model.
Non-fictie
Nederlands | 134 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2008
Gedrukt boek
Eelke Pol Strategisch HRM
erkennen, begrijpen, doen
Non-fictie
Nederlands | 152 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2008
Gedrukt boek
Personeel en organisatie