Zoekresultaten
Resultaat 721 - 740 (van 888)
An Kramer De zaal uit
nomadisch leren voor HR-vernieuwers
Non-fictie
Nederlands | 64 pagina's | Nomadic Publishers, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Tony de Bree Dinosauriër of krokodil
de toekomst van managen, organiseren en samenwerken
Over de invloed van ICT-ontwikkelingen op de kenniseconomie op het kennismanagement in organisaties en bedrijven.
Non-fictie
Nederlands | 198 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2014
Gedrukt boek
Max Vermeer | Aart Pellikaan | Pieter Eeltink | Duncan Oyevaar De kracht van open-book management
in 8 stappen naar een organisatie met focus en ondernemersgeest
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
R.F. Land De vierde managementcrisis
innoveren naar vraaggestuurd management
Non-fictie
Nederlands | 367 pagina's | Scriptum, [Schiedam] | 2003
Gedrukt boek
P. Terlouw | Mark van Twist Hoe ruikt verandering?
het verstaan van veranderaars
Werkboek verandermanagement voor adviseurs en managers.
Non-fictie
Nederlands | 129 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2014
Gedrukt boek
Pierre Pieterse Het ABC van verandermanagement
Non-fictie
Nederlands | 104 pagina's | Managementboek, [Schiedam] | 2016
Gedrukt boek
Anja Förster | Peter Kreuz Alles anders dan anders
provocerende ideeën voor managers, markten en medewerkers
Kritische visie op gangbare denkbeelden over de markt en de wijze waarop bedrijven daarop inspelen.
Non-fictie
Nederlands | 286 pagina's | Scriptum, Schiedam | 2008
Gedrukt boek
John Goedee | Arnoud Entken (Ont)keten
samenwerken in ketens
Theoretische inzichten en praktische modellen en concepten voor organisatie- en/of afdelingsoverstijgende samenwerking.
Non-fictie
Nederlands | 252 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2013
Gedrukt boek
Stef Blom Waarom managers in sprookjes geloven
over irrationaliteit in organisaties en wat je daartegen kunt doen
Non-fictie
Nederlands | 139 pagina's | Scriptum, [Schiedam] | 2008
Gedrukt boek
Mirjam Coret | Michiel Grünwald Complexiteit managen
richting en begrenzingen in het sociaal domein
Over het inrichten van organisaties op een manier die hen in staat stelt om mee te bewegen met veranderende omstandigheden en nieuwe ideeën te ontwikkelen.
Non-fictie
Nederlands | 283 pagina's | b:k light, [Sneek] | 2021
Gedrukt boek
Margreet van den Brink Spirituele ontwikkeling van mens en organisatie in zeven fasen
Beschrijving van de spirituele ontwikkeling van mensen, groepen en organisaties in zeven fasen van ongedeelde eenheid tot gemeenschappelijkheid.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Ankh-Hermes, Deventer | 2002
Gedrukt boek
Chester Jansen | Jos van Rooyen | Kees Lindhout Regie van kwaliteit
als je snel wilt zijn, moet je het goed doen
Managementroman. Een IT-manager moet orde op zaken stellen in zijn bedrijf: IT moet sneller, beter en goedkoper, en hij ontdekt daarvoor een vernieuwende methode.
Non-fictie
Nederlands | 87 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
Jack Korsten De GroeiSpiraal
4× sneller én winstgevender groeien
Model om als organisatie te komen tot meer en snellere groei.
Non-fictie
Nederlands | 128 pagina's | Van Duuren Management, [Culemborg] | 2015
Gedrukt boek
Philippe Bailleur Architect van je organisatie
breng het beste in mensen naar boven
Beschrijving van een concept voor organisatieontwerp met voorbeelden uit de praktijk.
Non-fictie
Nederlands | 215 pagina's | LannooCampus, Leuven | 2013
Gedrukt boek
Bea Aarnoutse | Marianne Jaarsma Happy change
hoe blije medewerkers verandering duurzaam succesvol maken
Adviezen aan leidinggevenden om organisatieveranderingen te implementeren samen met de medewerkers door goede interne communicatie.
Non-fictie
Nederlands | 266 pagina's | PROOF, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Marcel van Assen | Gerben van den Berg Strategische conversatie
aanpak en instrumenten voor collectieve strategieontwikkeling in organisaties, ketens en clusters
Non-fictie
Nederlands | 158 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2012
Gedrukt boek
Veranderkunst
communicatiemanagement in praktisch perspectief
Non-fictie
Nederlands | 219 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2009
Gedrukt boek
Maaike Visser De betrouwbare organisatie
praktische handreikingen om de betrouwbaarheid van organisaties te vergroten
Non-fictie
Nederlands | 92 pagina's | De Witte Uitgeverij, Leiden | 2010
Gedrukt boek
Rini van Solingen | Vikram Kapoor De responsive enterprise
in 9 stappen naar een snelle en wendbare organisatie
Stappenplan voor een flexibele organisatie die zich aanpast aan veranderingen in de zakelijke omgeving.
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's | Boom, Amsterdam | 2016
Gedrukt boek
Hester Heringa Hoe fit is je organisatie?
adviezen voor gezond en flexibel organiseren
Non-fictie
Nederlands | 139 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2012
Gedrukt boek