Zoekresultaten
Resultaat 61 - 80 (van 180)
Theo Hendriks Change the script
echte verandering begint met een eigen verhaal
Beschrijving van een methode om veranderingen in organisaties te initiëren en te versnellen door het vertellen van verhalen.
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's | LeV., Utrecht | 2014
Gedrukt boek
Erik de Haan | Anthony Kasozi De schaduwkant van leiderschap
herkennen en vermijden van hoogmoed, ontsporing en excessen
Praktische leidraad voor managers.
Non-fictie
Nederlands | 340 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2014
Gedrukt boek
Rienk Stuive Procesmanagement
Studieboek op hbo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 309 pagina's | Noordhoff Uitgevers, Groningen | 2014
Gedrukt boek
Betteke van Ruler | Frank Körver Het strategisch communicatie frame
praktische methode voor strategieontwikkeling
Non-fictie
Nederlands | 173 pagina's | Adfo Groep, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
John Hendry Management
Inleiding tot de beginselen van management en de belangrijkste managementstijlen.
Non-fictie
Nederlands | 166 pagina's | AUP, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Cathinka Bor-Reijinga | Gert van der Kolk Alert op risico
naar risk readiness in mensen en organisaties
Non-fictie
Nederlands | 224 pagina's | Vakmedianet, Deventer | 2014
Gedrukt boek
Salim Ismail | Yuri van Geest Exponentiële organisaties
waarom nieuwe organisaties tien keer beter, sneller en goedkoper zijn – en hoe jij dat ook wordt
Praktisch handboek waarin ontwikkelingen op organisatorisch en technologisch gebied in kaart worden gebracht om te komen tot een exponentiële organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 351 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Jacques Pijl Het nieuwe normaal
de 21 spelregels om te overleven in de nieuwe economie
Adviezen aan bedrijven om mee te bewegen met de huidige economische, maatschappelijke en culturele crisis.
Non-fictie
Nederlands | 206 pagina's | Uitgeverij Haystack, Zaltbommel | 2014
Gedrukt boek
Filip Vandendriessche | Han Looten Leidinggeven zonder cijfers
van input naar output
Indringend en overtuigend pleidooi voor een omslag van inputsturing naar outputsturing in bedrijven en organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 142 pagina's | LannooCampus, Leuven | 2014
Gedrukt boek
Nader K. Rad Agile Scrum handboek
Instructieboek voor een meer flexibele organisatie, waarin productieteams snel kunnen reageren bij grotere projecten door middel van een combinatie van agile en scrum.
Non-fictie
Nederlands | 134 pagina's | Van Haren Publishing, 's-Hertogenbosch | 2021
Gedrukt boek
Claudia Broeke | Mirjam Broeke Speels trainen
ontwikkel zelf vernieuwende en effectieve werkvormen
Praktische handleidng voor trainers voor het zelf ontwikkelen en uitvoeren van een trainingscursus.
Non-fictie
Nederlands | 231 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Jacques Dierick | Arno van der Lee Projectleiderschap
vakmanschap versus management
Non-fictie
Nederlands | 359 pagina's | Spectrum, Houten | 2014
Gedrukt boek
Leon M. Hielkema | Ankie J.A. Swakhoven De projectverleider
hoe je tijdens jouw project draagvlak creëert en mét stakeholders verandering succesvol implementeert
Non-fictie
Nederlands | 150 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2014
Gedrukt boek
Herman Toch Happy profit
hoe anders kijken tot duurzame groei leidt
Pleidooi voor duurzaam c.q. maatschappelijk verantwoord ondernemen.
Non-fictie
Nederlands | 266 pagina's | LannooCampus, Leuven | 2014
Gedrukt boek
Tjeerd Bartlema Leidmotief
handboek leiderschap en persoonlijke ontwikkeling
Non-fictie
Nederlands | 287 pagina's | Uitgeverij Boom/Nelissen, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Marcel Van der Avert Ongeziene resultaten
prestatieverbeteringen onder de radar
Praktische methode voor verandermanagers en leidinggevenden om vastgeroeste patronen in organisaties te doorbreken en te verbeteren.
Non-fictie
Nederlands | 239 pagina's | LannooCampus, Leuven | 2014
Gedrukt boek
Chris Ertel | Lisa Kay Solomon Moments of impact
hoe je strategische conversaties vormgeeft die verandering versnellen
Leidraad voor managers die in teamverband snelle maar verantwoordelijke beslissingen willen nemen.
Non-fictie
Nederlands | 290 pagina's | Vakmedianet Management, Deventer | 2014
Gedrukt boek
Shawn Moon | Sue Dathe-Douglass | Jan Kuipers Het onderscheidend vermogen
hoe jouw medewerkers het verschil maken
Over de waarde van medewerkers voor een organisatie en hoe hun capaciteiten, motivatie, teamgeest en kwaliteiten zijn te maximaliseren
Non-fictie
Nederlands | 220 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Alexander Osterwalder | Yves Pigneur | Greg Bernarda | Alan Smith Waarde propositie ontwerp
Handvatten om producten en diensten te ontwikkelen die beter op de klant zijn afgestemd.
Non-fictie
Nederlands | 291 pagina's | Vakmedianet, Deventer | 2015
Gedrukt boek
Wouter Fioole Wat willen we nou van managers?
op zoek naar de essentie van organisaties
Non-fictie
Nederlands | 159 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2014
Gedrukt boek