Zoekresultaten
Resultaat 61 - 80 (van 328)
Jaap van Ginneken Het profiel van de leider
de oerkenmerken van invloed en overwicht
Waarom zijn veel leiders in hetzelfde seizoen geboren? En waarom hebben linkshandigen het Witte Huis overgenomen? Massapsycholoog Jaap van Ginneken presenteert in dit boek de laatste wetenschappelijke inzichten over leiderschap, aan de hand van een analyse van een aantal sleutelfiguren uit de internationale politiek. Van Ginneken toont aan dat oerkenmerken als lengte, gezichtsvorm en stemgeluid nog steeds een rol spelen bij de instinctieve keuze van onze leiders – ook in het bedrijfsleven. En dus...
Non-fictie
Nederlands | 187 pagina's (ePub2, 1 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Jan Jacob Stam | Bibi Schreuder Systemisch coachen
systemisch werk zonder opstellingen
Coachen doet iedereen, niet alleen degenen die ‘coach’ op hun visitekaartje hebben staan. Ook ouders, leerkrachten, ondernemers, leidinggevenden, therapeuten en consultants coachen regelmatig. Alleen noemen zij het misschien anders. In Systemisch coachen leer je hoe je kennis en technieken uit opstellingen kunt toepassen in een-op-een situaties. In alle systemen waar mensen deel van zijn, bestaan patronen en trauma’s. Sommige werken belemmerend. Systemisch coachen geeft inzicht, impulsen en structuren...
Non-fictie
Nederlands | 141 pagina's (ePub2, 3,3 MB) | Het Noorderlicht, Avenhorn | 2016
E-book
Pia Peltzer Hoera, reorganiseren! En ik dan?
Zelfhulpgids voor medewerkers die betrokken zijn bij reorganisaties in bedrijven.
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's | Thema, uitgeverij van Schouten & Nelissen, Zaltbommel | 2012
Gedrukt boek
Wendy van Mieghem Leiderschap
ervaar rust tijdens verandering en conflicten
Beschrijving en analyse van wat leiderschap inhoudt in situaties van veranderingen en conflicten, met veel aandacht voor de psychologische kant van leiderschap en leiding ontvangen.
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's | Wendy van Mieghem, [Harkstede] | 2020
Gedrukt boek
Marie R. Miyashiro De empathiefactor
het concurrentievoordeel voor effectieve organisaties
Adviezen aan managers om de samenwerking binnen hun bedrijf of organisatie te verbeteren.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,6 MB | Business Contact, Amsterdam | 2012
E-book
Paul W.B. Atkins | David Sloan Wilson | Steven C. Hayes Prosocial
een praktisch programma voor het versterken van productieve en sociaal rechtvaardige samenwerking in groepen
Non-fictie
Nederlands | 304 pagina's | Hogrefe, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Astrid Vermeer | B. Wenting Zelfsturende teams in de praktijk
Non-fictie
Nederlands | 122 pagina's | Reed Business Education, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Jeffrey Wijnberg | Jaap Hollander Provocatief coachen
de basis
Non-fictie
Nederlands | 245 pagina's | Scriptum, [Schiedam] | 2006
Gedrukt boek
Arbinger Institute De box
waarom we ons succes en geluk onbewust zelf saboteren
Managementroman, waarin een leidinggevende en een medewerker spreken over de manier om contacten in privé- en werkomstandigheden te verbeteren door over vooroordelen heen te stappen.
Non-fictie
Nederlands | 173 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Cal Newport Bevrijd!
de toekomst van werk in een wereld van communicatie-overload
Adviezen aan organisaties om moderne communicatiemiddelen zo efficiënt en effectief mogelijk in te zetten.
Non-fictie
Nederlands | 332 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Stephen R. Covey | Breck England Het derde alternatief
het principe van creatieve samenwerking
Gids voor persoonlijk succes en geluk, op het werk en zakelijk zowel als privé.
Non-fictie
Nederlands | 368 pagina's (ePub2, 2,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2011
E-book
Jan Jacob Stam | Barbara Hoogenboom Tegen de stroom mee
systemisch leiderschap
Systemen leiden. Ze leiden het geheel en ze leiden ook het individu. Ook de leiders. Daarmee gaat leiderschap direct over leiden en volgen, over weten en erkennen, over met de stroom mee èn tegen de stroom in gaan. Want soms is het nodig om een stukje tegen de stroom van het leven in te zwemmen, daar een betekenisvolle oorsprong te vinden en je vervolgens op de kracht van het organisatiesysteem mee te laten drijven. Dit boek vertelt je wat een systeem aan leiderschap nodig heeft. Hoe organisaties...
Non-fictie
Nederlands | 214 pagina's (ePub2) | Het Noorderlicht, Avenhorn | 2017
E-book
Hendrik Jan van Randen Aan de slag met scrum
Scrum is een manier van samenwerken om in teams een product te ontwikkelen; voor hbo-studenten
Non-fictie
Nederlands | 135 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2015
Gedrukt boek
Merrick Rosenberg | Daniel Silvert Hoogvliegers
effectiever communiceren met DISC
Praktische adviezen voor beter communiceren en daardoor beter samenwerken, zakelijk zowel als privé.
Non-fictie
Nederlands | 1 pagina (ePub2, 1,9 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2013
E-book
Daniel Goleman | Richard E. Boyatzis Het nieuwe leiderschap
emotionele intelligentie voor managers
Tips om met behulp van emotionele intelligentie een goede leiderschapsstijl aan te leren.
Non-fictie
Nederlands | 305 pagina's (ePub2, 0,6 MB) | Atlas Contact, Amsterdam | 2013
E-book
Michael Watkins De eerste 90 dagen
sneller en slimmer een vliegende start maken
Methode om in negentig dagen een succevolle start te maken in een nieuwe rol of nieuwe functie.
Non-fictie
Nederlands | 268 pagina's | Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Robert Dilts Coachen vanuit een veelzijdig perspectief
Non-fictie
Nederlands | 382 pagina's | Andromeda, [Middelie] | 2008
Gedrukt boek
Lars-Johan Åge De happyhappy methode
vijf stappen om met iedereen een akkoord te bereiken
Praktische adviezen voor het naar voren brengen van de eigen visie en gehoor krijgen bij anderen, gebaseerd op samenwerking en onderling begrip.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Business Contact, Amsterdam | 2019
E-book
Hylke Faber Tem de krokodil
hoe je groeit door patronen die je klein houden los te laten
Adviezen aan leidinggevenden in bedrijven en organisaties op het gebied van persoonlijke groei.
Non-fictie
Nederlands | 252 pagina's (ePub2, 2,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2019
E-book
Frank van Luijk De ontspoorde manager
waarom mensen aan de top de weg kwijtraken
Analyse van de fouten van managers bij enkele grote Nederlandse bedrijven, die door hun niet-functioneren hun bedrijf in grote moeilijkheden brachten.
Non-fictie
Nederlands | 141 pagina's (ePub2, 5,8 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2014
E-book