Zoekresultaten
Resultaat 901 - 920 (van 5585)
Marcel van Wiggen | Gerard Vriens | Frits Galle De cultuurladder
de sleutel tot een presterende organisatie
Stappenplan voor het opbouwen van een succesvolle bedrijfscultuur.
Non-fictie
Nederlands | 176 pagina's | Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Anton Vanhoucke | Denise Visser Sturen op resultaat
hoe je samen werkt aan de grootste ambities!
Suggesties voor stappen richting zelfsturende multidisciplinaire teams die snel kunnen inspelen op verandering.
Non-fictie
Nederlands | 224 pagina's | Boom, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Annelies Huisingh Impact door Innovatie
praktisch handboek om juist nu te vernieuwen
Pratische gids voor innovatie als vast onderdeel van de strategie van bedrijven en organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 168 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2021
Gedrukt boek
Steven Peterson | Peter Jaret | Barbara Findlay Schenck Ondernemingsplannen voor dummies
Praktische gids voor startende ondernemers voor het opstellen van een ondernemingsplan.
Non-fictie
Nederlands | 355 pagina's | Pearson Addison Wesley, Amsterdam | 2011
Gedrukt boek
Adam Ferner | Darren Chetty Constructieve onenigheid
positief van mening verschillen in een verdeelde wereld
Bespreking van o.a. gespreksvoering en conflicthantering als onderdeel van een vorm leiderschap waarbij constructief met verschillen wordt omgegaan.
Non-fictie
Nederlands | 149 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2020
Gedrukt boek
Henry Mintzberg Simply managing
Praktische visie van de managementgoeroe op leidinggeven, gebaseerd op een onderzoek naar managementstijlen bij verschillende organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 133 pagina's (ePub2, 1,4 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2014
E-book
Hylke Faber Tem de krokodil
hoe je groeit door patronen die je klein houden los te laten
Adviezen aan leidinggevenden in bedrijven en organisaties op het gebied van persoonlijke groei.
Non-fictie
Nederlands | 287 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
Arjen Banach Organisatievibe
de 6 principes voor toekomstgericht werken
Bespreking van zes uitgangspunten voor toekomstgerichte organisatieontwikkeling.
Non-fictie
Nederlands | 223 pagina's | Boom, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
Wibe Wagemans | Eva Schram Het geheim van Silicon Valley
Adviezen voor bedrijfsinnovaties, ontleend aan de praktijk van softwarebedrijven in Silicon Valley.
Non-fictie
Nederlands | 269 pagina's | Bot Uitgevers, Voorschoten | 2021
Gedrukt boek
Walter Van Andel | Koen Vandenbempt Creative jumpers
businessmodellen van groeiondernemingen in creatieve industrieën
Creativiteit en een uniek aanbod alleen zijn geen garantie voor succes van ondernemers in de creatieve industrieën. De veranderende context heeft de druk op deze creatieve ondernemers enorm verhoogd. Het kunnen overleven en doorgroeien in deze veeleisende sectoren vereist dat de creativiteit vertaald wordt in een aangepast businessmodel. Maar wat maakt hierbij nu precies het verschil? Hoe slagen sommige ondernemers erin hun creatief idee ook commercieel leefbaar te maken en te houden? Is het mogelijk...
Non-fictie
Nederlands | 201 pagina's (ePub, 4,3 MB) | Acco, Leuven | 2014
E-book
Julie Starr Praktijkgids voor coaches
de handleiding voor het proces, de principes en de vaardigheden van personal coaching
Non-fictie
Nederlands | Academic Service, Den Haag | 2013
Gedrukt boek
Patries Quant Niet echt de baas
over het ontwikkelen van gezag en invloed
Gids voor leidinggevenden die niet beschikken over formele macht en/of machtsinstrumenten.
Non-fictie
Nederlands | 128 pagina's (ePub2) | Thema, Zaltbommel | 2021
E-book
Bart Hufen Gamification als motor van verandering
hoe games motivatie vergroten en verandering versterken
Beschrijving van een nieuw managementconcept voor het bewerkstelligen van verandering in een organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 192 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2016
Gedrukt boek
Robert S. Kaplan | David P. Norton Strategie in kaart gebracht
concrete resultaten uit alle bedrijfsmiddelen
De jarenlange ervaring van Kaplan en Norton met de Balanced Scorecard heeft geleid tot een vernieuwde, meer praktijkgerichte toepassing: Strategiekaarten. Hiermee kan elk bedrijf en iedere organisatie de verbanden in kaart brengen tussen de in de organisatie aanwezige assets en methoden om waarde te creëren. De auteurs stellen dat het kritieke aspect van strategie, namelijk continue en blijvende waardecreatie, afhankelijk is van vier interne processen: productie en dienstverlening, klantrelaties,...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 20 MB | Atlas Contact, Amsterdam | 2012
E-book
Jaap Bruijn | Nora van Riet Casemanagement
de methodiek van interdisciplinair samenwerken
Studieboek op hbo-niveau over veranderingen in het maatschappelijk werk.
Non-fictie
Nederlands | 214 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2019
Gedrukt boek
D.J. Eppink Strategisch management
spreiding, positionering en samenwerking
Non-fictie
Nederlands | 519 pagina's | Concept uitgeefgroep, Hilversum | 2019
Gedrukt boek
Jo Vincken Verandermanagement voor de toekomst
#HoeDan waardevolle beweging creëren
Handboek voor verandermanagement gericht op de maatschappelijke opgaven van het heden en de toekomst.
Non-fictie
Nederlands | 236 pagina's | B+B Vakmedianet BV, Zeist | 2022
Gedrukt boek
Sonja Janićijević | P.F. Claes | Rob Lengkeek Risicomanagement
Studieboek over alle aspecten van het vakgebied risicomanagement in het bedrijfsleven.
Non-fictie
Nederlands | 306 pagina's | Noordhoff Uitgevers, Groningen | 2016
Gedrukt boek
Renate Kamp | Agnes Nanninga Veranderprikkels
18x meer kans dat het lukt
Gids voor het hanteerbaar maken van veranderingsprocessen binnen bedrijven en organisaties. Met kleurenfoto’s.
Non-fictie
Nederlands | 359 pagina's | Boom, Amsterdam | 2023
Gedrukt boek
Monique Bellersen | Inez Kohlmann Praktijkboek intervisie
meer vermogen door helpende vragen
Non-fictie
Nederlands | 439 pagina's | Boom, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek