Zoekresultaten
Resultaat 81 - 100 (van 338)
Peter Jacobs Personeel, dat werkt!
tools voor een praktisch HRM-beleid
Studieboek op mbo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 361 pagina's | Concept uitgeefgroep, Hilversum | 2020
Gedrukt boek
Brian E. Becker | Mark A. Huselid | Dave Ulrich De HR-scorecard
het meten van strategie, mensen en prestaties
Prestaties van mensen hebben steeds meer invloed op de bedrijfsstrategie. Die prestaties moeten dan wel gemeten kunnen worden. Op basis van de succesvolle Balanced Scorecard hebben de auteurs van dit boek een nieuwe methodiek ontwikkeld, de HR-scorecard. Daarmee kan human resources management ingepast worden in de algemene strategie van bedrijven en kan men human resources managen als een onderdeel van het bedrijfskapitaal. Bovendien wordt het mogelijk om met de HR-scorecard een koppeling te maken...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 4,2 MB | Business Contact, Amsterdam | 2012
E-book
An Kramer Olifantenpaadjes
organisatieverandering binnendoor en buitenom
Adviezen aan leidinggevenden voor het benutten van informele circuits onder medewerkers bij het realiseren van veranderingen.
Non-fictie
Nederlands | 162 pagina's (ePub2, 1,2 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2017
E-book
Wim Bloemers De assessmentgids compact
Praktische gids ter voorbereiding op een assessment (psychologische test) als onderdeel van de selectieprocedure voor een baan.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1,7 MB | Ambo|Anthos, Amsterdam | 2017
E-book
Titus Bekkering | Roelof van der Weg Projectmanagement
nieuwe invalshoeken
Kritische beschouwingen over het vakgebied van de projectmanager.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 2,3 MB | Spectrum, Houten | 2011
E-book
J.J.R. van Minden De assessment trainer
verhoog je prestaties met gevarieerde oefentests
Oefenboek voor mensen die voor een nieuwe functie een test moeten afleggen.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Business Contact, Amsterdam | 2020
E-book
Harold Janssen De hark voorbij
de wortels van Rijnlands denken, organiseren en werken
Vergelijking van het Angelsaksische en Rijnlandse model van bedrijfsvoering, waarbij de voorkeur uitgaat naar het Rijnlandse model omdat daarin vakmanschap en de medewerker centraal staan.
Non-fictie
Nederlands | 213 pagina's (ePub2, 1 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2016
E-book
Jan van Zwieten | Koen Gonnissen Hoe meet en ontwikkel je persoonlijkheid
assessmenttools bij competentie- en talentmanagement
Non-fictie
Nederlands | 181 pagina's | Kluwer, [Deventer] | 2010
Gedrukt boek
Patrick Lencioni De drie symptomen van een rotbaan
hoe je ervoor zorgt dat het werk leuk blijft
Adviezen in verhaalvorm aan leidinggevenden om de tevredenheid van de medewerkers met eenvoudige middelen te vergroten.
Non-fictie
Nederlands | 129 pagina's (ePub2, 0,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2013
E-book
Luc Mutsaers Werkplezier
adviezen, tips en ideeën
Kleine, praktische oefeningen die met enige zelfdiscipline uitvoerbaar zijn en die meer arbeidsvreugde opleveren.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,9 MB | Thema, Zaltbommel | 2011
E-book
Karin Manuel | Ali Bouali Talent centraal
over talentscouting, talentontwikkeling en talentgericht werken
Gids voor talentontwikkeling binnen organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 127 pagina's | Concept uitgeefgroep, Hilversum | 2019
Gedrukt boek
J.J.R. van Minden Alles over talentmanagement
topmedewerkers binnenhalen en behouden
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Ardiënne Verhoeven Recruitment
Studieboek voor het hoger onderwijs over actieve werving, selectie en begeleiding van personeelsleden.
Non-fictie
Nederlands | 263 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2016
Gedrukt boek
L.Th.R. Wijchers | J. van den Berg | Ton Barning Handboek werving en selectie
Praktisch handboek voor het werven van personeel.
Non-fictie
Nederlands | 296 pagina's | Vakmedianet, Alphen aan den Rijn | 2015
Gedrukt boek
Luk Dewulf | Peter Beschuyt Mijn baas kiest voor mijn talent
hoe verbind je talenten van mensen met excellente resultaten?
Non-fictie
Nederlands | 188 pagina's | Lannoo Campus, Leuven | 2013
Gedrukt boek
Marjo Louwers Hebbes!
500 competentiegerichte selectievragen
Overzicht van 56 gedragscompetenties met definities, gedragsvoorbeelden en selectievragen voor personeelsmedewerkers ten behoeve van het vinden van de juiste kandidaat voor een vacature.
Non-fictie
Nederlands | 142 pagina's | Thema, Zaltbommel | 2007
Gedrukt boek
Peter Dona Aan de slag met duurzame inzetbaarheid
van dialoog naar rendement
Praktisch handboek voor managers en HR-professonals die de duurzame inzetbaarheid van medewerkers willen bevorderen.
Non-fictie
Nederlands | 318 pagina's | Boom, Amsterdam | 2020
Gedrukt boek
Paul 't Mannetje Op pad met mijn talenten
ontdek, ontwikkel en benut je sterke punten ...omdat ik het iedereen gun!
Werk- en studieboek voor het ontdekken en ontwikkelen van talenten op zakelijk gebied.
Non-fictie
Nederlands | 192 pagina's | Spectrum Uitgeverij Unieboek| Het Spectrum bv, Houten | 2015
Gedrukt boek
Jelle Dijkstra Handboek human resources management
Non-fictie
Nederlands | 431 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2008
Gedrukt boek
R.M.H. Spijkerman Loopbaangesprekken
praktijk en theorie van een ervaren loopbaanadviseur
Non-fictie
Nederlands | 173 pagina's | Thema, bedrijfswetenschappelijke en educatieve uitgeverij, Zaltbommel | 2005
Gedrukt boek