Zoekresultaten
Resultaat 101 - 120 (van 410)
Marlies Brenters De FemDeal
hoe organisaties moeten veranderen om vrouwen aan de top te krijgen
Beschouwing van ongelijke kansen in het bedrijfsleven en waarom vrouwen minder tot de bedrijfstop doordringen.
Non-fictie
Nederlands | 213 pagina's | Ambo|Anthos, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Kees Klomp Betekeniseconomie
de waarde van verweven leven
Pleidooi voor een nieuw economisch narratief: de betekeniseconomie.
Non-fictie
Nederlands | 199 pagina's | Noordhoff, Groningen, Utrecht | 2022
Gedrukt boek
Bas Hakker Jouw contentplan op een bierviltje
hoe je als zzp'er een bestaan opbouwt met blogs, video's, podcasts en nieuwsbrieven
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | S2 Uitgevers, [Baarn] | 2022
Gedrukt boek
Marguerite van Beek | Aaron Vaessen TaalPsycholoog®
bepaal je taal, ook non-verbaal!
Informatie over de invloed van houding, intonatie, mimiek en andere non-verbalen signalen op de boodschap die men wil overbrengen.
Non-fictie
Nederlands | 252 pagina's | Idedix Dordrecht, Dordrecht | 2022
Gedrukt boek
Cor Both Pensioen! Hoe nu verder?
alles wat een pensionado moet weten
Non-fictie
Nederlands | 199 pagina's | Uitgeverij Aspekt, Soesterberg | 2014
Gedrukt boek
Charlotte Extercatte | Joep Boerboom Klimaatwerkers
een beter klimaat begint op je werk
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Boom, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Peter van Lonkhuyzen Informeel leiderschap
leidinggeven zonder de baas te zijn
Non-fictie
Nederlands | 141 pagina's | Boom, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Glenn van der Burg Podcasten voor communicatieprofessionals
kickstart voor onverdeelde aandacht van jouw zakelijke doelgroep
Praktische gids voor het maken en verspreiden van een succesvolle zakelijke podcast.
Non-fictie
Nederlands | 135 pagina's | S2 Uitgevers, [Baarn] | 2022
Gedrukt boek
Tony Fadell Build
Maak dingen die het waard zijn om te maken
Tony Fadell leidde de teams die de iPod, iPhone en Nest Learning Thermostat hebben gemaakt. In meer dan 30 jaar in Silicon Valley heeft hij genoeg geleerd over leiderschap, design, startups, Apple, Google, besluitvorming, mentorschap, verwoestende mislukkingen en ongelooflijk succes om een encyclopedie te vullen. Dus dat is wat dit is. Een advies-encyclopedie. Een mentor in boekvorm. Build staat vol met persoonlijke verhalen, praktisch advies en fascinerende inzichten, geschreven voor iedereen...
Nederlands | 13 uur 27 minuten (1162 MB) | Lev., Amsterdam | 2023
Luisterboek (digitaal)
Lilian Dekkers Expressieve kindercoaching
energiek werken met kinderen in de praktijk
Beschrijving van een vorm van kindercoaching die kinderen de mogelijkheid biedt om opgebouwde spanningen op een veilige manier te uiten en te verwerken.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Boom, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Rob van den Berg Futureproof talentmanagement
naar een vernieuwing van HRM
Praktische gids voor managers en personeelsfunctionarissen over het centraal stellen van de talenten en ambities van medewerkers.
Non-fictie
Nederlands | 184 pagina's | Boom, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Greg Hoffman Het emotie-effect
creatieve leiderschapslessen uit een leven bij Nike
Persoonlijk verhaal van de ex-Chief Marketing Officer van Nike over de manier waarop bedrijven klanten kunnen inspireren door het creëren van emotionele banden.
Non-fictie
Nederlands | 302 pagina's | HarperCollins, Amsterdam | 2022
Gedrukt boek
Luc van den Borre | Danny Reweghs Haal alles uit uw beleggingen
Sinds de bankencrisis van 2008-2009 is er iets fundamenteels veranderd voor de spaarder. Zijn spaarcenten brachten steeds minder op. Vandaag blijft nog slechts een symbolische vergoeding over. Voeg daar de inflatie bij, de stijging van het algemene prijzenpeil. Wie geld op zijn spaarboekje laat staan, verliest koopkracht. Sparen staat gelijk met financieel achteruit gaan. Het is daarom dringend tijd om de stap van sparen naar beleggen te zetten. De meeste experts zijn het erover eens dat de rente...
Nederlands | 4 uur 39 minuten (268 MB) | Lind & Co, Stockholm | 2022
Luisterboek (digitaal)
Rens van der Vorst Waarom lijken selfies niet op mij?
En andere relevante vragen over social media en nieuwe technologie I
Waarom lijken mijn selfies niet op mij? Maakt een buurtapp de buurt echt veiliger? Is Mark Zuckerberg stiekem een communist? Als het product gratis is, ben ik dan het product? Rens van der Vorst geeft in deel 1 van de serie Relevante vragen over nieuwe technologie antwoord op belangrijke technologische vragen. Want we leven meer dan ooit in een wereld vol digitale technologie. Videovergaderingen. Selfies. Big Data. Sociale media. Emoji. Netflix. Slimme barbies. Bitcoins. Kunstmatige intelligentie....
Nederlands | 39 minuten (56 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2022
Luisterboek (digitaal)
Menno Lanting Olietankers en speedboten
Wendbaar werken in de 21ste eeuw
'Speedboten zijn proactief, wendbaar, met de blik naar buiten gericht, verbonden in een netwerk, waarde toevoegend voor de consument, burger of collega en voortdurend lerend. Dit in tegenstelling tot professionals en organisaties die nog volharden in een manier van samenwerken en organiseren geworteld in het industriële tijdperk: de olietankers,' vertelde ik op een bijeenkomst voor hr-managers. Vanuit mijn ooghoek zag ik een van de aanwezige directeuren steeds fanatieker aan haar servet plukken....
Nederlands | 6 uur 23 minuten (368 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2022
Luisterboek (digitaal)
Amy C. Edmondson De onbevreesde organisatie
Met ‘The Fearless Organization’, vertaald als ‘De onbevreesde organisatie’, zet Amy C. Edmondson het begrip psychologische veiligheid binnen organisaties en teams op de kaart. Dit veelgeprezen boek is gebaseerd op twintig jaar diepgaand onderzoek. ‘De onbevreesde organisatie’ toont met vele overtuigende praktijkvoorbeelden en wetenschappelijke onderbouwing aan dat een bedrijf pas tot werkelijke vooruitgang komt als medewerkers zich vrij voelen om hun plannen en ideeën te bespreken en ook hun bedenkingen...
Nederlands | 8 uur 27 minuten (730 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2022
Luisterboek (digitaal)
Erin Meyer The Culture Map
De Nederlandse Editie
‘The Culture Map’ van Erin Meyer is het handboek om cultuurverschillen binnen de internationale zakenwereld te begrijpen en hiermee om te gaan. Nederlanders komen direct ter zake, Amerikanen zeggen altijd drie vriendelijke dingen voordat ze met iets negatiefs komen en Chinezen zullen nooit openlijk kritiek geven. Latijns-Amerikanen en Aziaten zijn zeer hiërarchisch ingesteld; Scandinaviërs vinden juist dat de beste baas niet boven zijn medewerkers staat. Geen wonder dat samenwerking tussen verschillende...
Nederlands | 9 uur 3 minuten (521 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2022
Luisterboek (digitaal)
Sander Heijne | Hendrik Noten Fantoomgroei
Waarom we steeds harder werken voor steeds minder
In ‘Fantoomgroei’ komen Sander Heijne en Hendrik Noten tot de verrassende conclusie dat de huidige hang naar groei het resultaat is van een verhaal dat we zelf zijn gaan geloven. De scherpe analyse van de staat van onze samenleving, waarin een veilige en gezonde wereld ondergeschikt is gemaakt aan de groei van de economie, vindt veel navolging. Van discussies in de Tweede Kamer tot maar liefst drie televisieprogramma’s. ‘Fantoomgroei’ werd Managementboek van het Jaar 2021 en stond op de shortlist...
Nederlands | 6 uur 17 minuten (543 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2022
Luisterboek (digitaal)
Michael E. Gerber The E-Myth
Waarom veel bedrijven niet succesvol zijn en wat je eraan kunt doen
In de instantklassieker The E-Myth laat bedrijfsadviseur Gerber zien hoe veelvoorkomende aannames het runnen van een bedrijf in de weg kunnen zitten. Ondanks een enorme inzet lukt het veel ondernemers niet om hun bedrijf te laten groeien en succesvol te maken. Dat komt bijvoorbeeld doordat ze ín hun bedrijf werken in plaats van áán hun bedrijf. Gerber beschrijft op basis van zijn jarenlange ervaring als bedrijfsadviseur aan de hand van vele praktijkvoorbeelden welke stappen ieder nieuw bedrijf...
Nederlands | 7 uur 8 minuten (615 MB) | Kosmos Uitgevers, Utrecht | 2022
Luisterboek (digitaal)
Marlies Brenters De FemDeal
Hoe organisaties moeten veranderen om vrouwen aan de top te krijgen
De FemDeal van Marlies Brenters laat de psychologie achter de ongelijke kansen voor mannen en vrouwen in het bedrijfsleven zien, én de oplossingen voor eerlijke kansen. Wat is de reden voor het feit dat er nog steeds zo weinig vrouwen aan de top van het bedrijfsleven werken? Het is misschien verrassend, maar het ligt niet aan vrouwen maar aan bedrijven. Kansen lijken eerlijk verdeeld, maar guess what: dat zijn ze niet! In De FemDeal laat organisatiedeskundige Marlies Brenters zien dat voor een vrouw...
Nederlands | 4 uur 22 minuten (251 MB) | Ambo|Anthos, Amsterdam | 2022
Luisterboek (digitaal)
2022