Zoekresultaten
Resultaat 101 - 120 (van 163)
Norbert Greveling | Roland Bushoff Strategisch managen in turbulente tijden
leren je organisatie toekomstbestendig te maken
Non-fictie
Nederlands | 291 pagina's | Management Impact, Deventer | 2019
Gedrukt boek
Paul Stamsnijder Purpose
het verhaal van de moraal
Gids voor managers, bestuurders en leidinggevenden op het gebied van bedrijfsethiek en maatschappelijke strategie.
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's | Van Duuren Management, [Culemborg] | 2019
Gedrukt boek
Daniëlle de Jonge Extreem klantgericht
maatschappelijke impact; commerciële impact; waardevolle klantrelaties
Praktische gids voor ondernemers over klantgerichtheid en het creëren van meerwaarde door maatschappelijke betrokkenheid.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2022
Gedrukt boek
Pauline M. Voortman Vertrouwen als kompas
werken aan een cultuur van vertrouwen
Praktische gids voor ondernemers en leidinggevenden in bedrijven en andere organisaties om onderling vertrouwen te kweken en bevorderen en zo duurzame resultaten te boeken.
Non-fictie
Nederlands | 151 pagina's | Management Impact, Deventer | 2019
Gedrukt boek
Henk Jan Kamsteeg Spreken met passie
de kracht van storytelling
Praktische adviezen in verhaalvorm om bij een lezing, spreekbeurt of presentatie het publiek te boeien met een pakkend verhaal dat bijblijft.
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Business Contact, Amsterdam | 2019
E-book
Victor Pierau Leiderschap in luisteren
de 7 niveaus van luisteren voor professionals
Praktische gids voor mensen die beroepshalve veel dienen te luisteren.
Non-fictie
Nederlands | 302 pagina's (ePub2, 4,2 MB) | Booklight, Makkum fr | 2020
E-book
Jan Hille Noordhof Waarom zeggen we niet wat we vinden? En wat daaraan te doen!
op naar een open en veilige bedrijfscultuur
In ‘Waarom zeggen we niet wat we vinden?’ legt Jan Hille Noordhof uit hoe we een open en veilige bedrijfscultuur kunnen creëren. Organisaties met een open cultuur zijn de winnaars van de toekomst. Niet alleen is het cruciaal voor een wendbare organisatie, maar je voelt je ook meer betrokken als jouw mening telt. Toch houden we vaak onze mond. Hoe komt dat? Op veel werkplekken voelt het niet veilig om te zeggen wat je vindt. De cultuur schrijft impliciet voor misstanden vooral niet te melden, of...
Non-fictie
Nederlands | ePub2 | Business Contact, Amsterdam | 2019
E-book
Victor Pierau Leiderschap in luisteren
de 7 niveaus van luisteren voor professionals
Praktische gids voor mensen die beroepshalve veel dienen te luisteren.
Non-fictie
Nederlands | 302 pagina's | b:k light, Makkum | 2019
Gedrukt boek
Alex van der Hulst Bouw een killer groeistrategie
leer van Belsimpel, Helloprint en Picnic hoe je het gas erop houdt
Adviezen aan ondernemers voor het uitvoeren van een groeistrategie voor hun bedrijf.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2019
Gedrukt boek
Ike K. Lasater | Julie Stiles Effectief samenwerken op de werkplek
met woorden die werken
Non-fictie
Nederlands | 154 pagina's | Mens en Communicatie, [Roermond] | 2020
Gedrukt boek
Thijs Launspach Werken met millennials
leidinggeven aan een nieuwe generatie
Hoe je millennials motiveert en burn-outs voorkomt. De millennials – de generatie die werd geboren tussen 1980 en 2000 – komen in rap tempo de arbeidsmarkt op. Ze worden gezien als ambitieuze krachten die nieuwe oplossingen voor oude problemen weten te vinden. Toch kent deze generatie ook kwetsbaarheden. Omgaan met negatieve feedback is soms een uitdaging en frustratie in het werk ligt op de loer. De grootste uitdaging ligt bij stress: onder jonge werknemers is het aantal burn-outs veel hoger dan...
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's (ePub2, 0,8 MB) | Spectrum, Amsterdam | 2019
E-book
Bartel Geleijnse | Job Franken Ongekend talent
eindelijk iedereen werk
Pleidooi voor inclusief en betekenisvol ondernemerschap, waarbij ook mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan een betaalde baan komen.
Non-fictie
Nederlands | 267 pagina's | Management Impact, Deventer | 2019
Gedrukt boek
Katja Staartjes Top teams
samen bergen verzetten
Beschouwing over het effectief en efficiënt werken in teams binnen bedrijven en andere organisaties, waarbij dat wordt vergeleken met bergbeklimmen in groepsverband.
Non-fictie
Nederlands | 351 pagina's | Management Impact, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
E.C. van der Sluis-den Dikken Talent is goed
ambitie is beter; gids voor strategisch talentmanagement
Praktische adviezen aan managers om vaardige medewerkers te begeleiden.
Non-fictie
Nederlands | 85 pagina's | B + B Vakmedianet, Alphen aan den Rijn | 2019
Gedrukt boek
Jim Collins Het vliegwieleffect
waarom sommige bedrijven momentum creëren en andere niet
Onderzoek naar processen en successen van een organisatie kan een vliegwieleffect bewerkstelligen waardoor de kansen van een organisatie beter benut worden.
Non-fictie
Nederlands | 84 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Rolf Grouve Subsidiekracht
verantwoord innoveren
Praktische handleiding voor ondernemers voor het aanvragen van overheidssubsidie voor bedrijfsinnovatie.
Non-fictie
Nederlands | 113 pagina's | Futuro Uitgevers, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
H. Klifman Cicero leest Covey
retorica in populaire managementboeken
Toepassing van het gedachtegoed van de Romeinse redenaar en filosoof Marcus Tullius Cicero (106-43 v.Chr.) op het schrijven (en lezen) van moderne managementboeken.
Non-fictie
Nederlands | 230 pagina's | Harm Klifman, [Rotterdam] | 2019
Gedrukt boek
Elke Van Parys De kunst van het trainen
praktijkboek voor starters en professionals die zichzelf willen heruitvinden
Praktische adviezen aan coaches en trainers die bedrijfstrainingen geven.
Non-fictie
Nederlands | 199 pagina's | LannooCampus, Leuven, Amsterdam | 2019
Gedrukt boek
Jan Vermeiren The compassionate leader
hoe ruimte creëren voor een inspirerende vibe
Methode voor leidinggevenden om spanningen onder hun medewerkers te bespeuren, te begrijpen en op te lossen.
Non-fictie
Nederlands | 248 pagina's | [Life is a Game!], [Lier] | 2019
Gedrukt boek
Viktor Steijger | Erik Steijger | Stephen Steijger Wendbaar werken
coachen bij vitaliteit en werkgeluk
Beschrijving van een model om mensen te laten werken aan versterking van hun duurzame inzetbaarheid op de arbeidsmarkt.
Non-fictie
Nederlands | 223 pagina's | Boom, [Amsterdam] | 2019
Gedrukt boek