Zoekresultaten
Resultaat 121 - 140 (van 326)
Wietske Idema | Marjolein Torenbeek Chaos
het ontwikkelen van het aanpassingsvermogen van teams
Adviezen aan managers voor het opzetten van zelfregulerende teams.
Non-fictie
Nederlands | 105 pagina's | Arko Sports Media, Nieuwegein | 2017
Gedrukt boek
Jocko Willink | Leif Babin Extreem eigenaarschap
hoe Navy Seals leiden en succes hebben
Basisregels voor het leiden van teams in zware omstandigheden aan de hand van praktijkverhalen.
Non-fictie
Nederlands | 342 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2020
Gedrukt boek
Annemieke Figee | Léonie van Rijn Ongeschreven regels
hoe je hardnekkige patronen in je team verandert
Ongeschreven regels. Iedereen kent ze, iedereen gebruikt ze, maar niet iedereen benoemt ze. Terwijl ze veel effect hebben op de samenwerking en de resultaten van een team. Dit boek helpt je om de ongeschreven regels in je team en organisatie te herkennen én te veranderen waar dat nodig is. De auteurs beschrijven vier samenwerkingsculturen en de ongeschreven regels die daarbij horen. Ze geven tips om ongeschreven regels sneller te herkennen. Ze nemen je mee in hun methodiek om deze op luchtige wijze...
Non-fictie
Nederlands | 119 pagina's (ePub2) | Firijn, Amsterdam | 2017
E-book
Jurriën Rood Filosofie van de jamsessie of Hoe we kunnen samenwerken in vrijheid
Beschouwing over vrijheid en regels bij een jamsessie en hoe die toe te passen op samenwerking in de samenleving.
Non-fictie
Nederlands | 245 pagina's | Lemniscaat, Rotterdam | 2017
Gedrukt boek
Baudy Wiechers Besluit met CONSENT
handboek voor effectief en gelijkwaardig samenwerken binnen bedrijven, organisaties en teams
Beschrijving van een methode voor besluitvorming op basis van de kernbegrippen gelijkwaardigheid, verantwoordelijkheid en vrijheid.
Non-fictie
Nederlands | 189 pagina's | C.O.N.S.E.N.T., [Dwingeloo] | 2017
Gedrukt boek
Annemieke Figee | Léonie van Rijn Ongeschreven regels
hoe je hardnekkige patronen in je team verandert
Non-fictie
Nederlands | 119 pagina's | Firijn, [Amsterdam] | 2017
Gedrukt boek
Don Yaeger Great teams
16 things high-performing organizations do differently
Non-fictie
Engels | 247 pagina's | W Publishing Group, Nashville, Tennessee | 2016
Gedrukt boek
Gunther Verheyen Scrum wegwijzer
een kompas voor de bewuste reiziger
Beschrijving van een software-ontwikkelmethode om succesvol te plannen.
Non-fictie
Nederlands | 96 pagina's | Van Haren Publishing, [Zaltbommel] | 2016
Gedrukt boek
Henk Logtenberg | Linda Odenthal Lesson Study als effectieve vorm van teamleren
Non-fictie
Nederlands | 116 pagina's | CPS Onderwijsontwikkeling en advies, Amersfoort | 2016
Gedrukt boek
Luki Huber | Gerrit Jan Veldman Manual Thinking®
de handige tool voor creatieve innovatie met teams
Handreiking, met bijpassende materialen, voor het managen van teamwork en het ondersteunen en versterken van creatieve innovatieprocessen.
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2017
Gedrukt boek
Bert Overbeek Mannen en/of Vrouwen
diversiteit op de werkvloer
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's | Futuro Uitgevers, Amsterdam | 2016
Gedrukt boek
Kenneth Blanchard | Claire Díaz-Ortíz De one minute mentor
mentoring als geheim ingrediënt voor succes
Praktijktips voor mentoren in een werkomgeving en ieder die in zakelijk verband een mentor heeft.
Non-fictie
Nederlands | 112 pagina's | Boom, Amsterdam | 2017
Gedrukt boek
Benno Diederiks | Hans van Breukelen | Rini Stoutjesdijk Topposities
een individuele benadering van teamsucces
Bespreking van talentmanagement, coaching en teambuilding aan de hand van metaforen uit de voetbalwereld.
Non-fictie
Nederlands | 217 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2016
Gedrukt boek
Astrid Vermeer | Ben Wenting Zelfsturing, hoe het wél werkt
Praktische handleiding voor het werken met zelfsturende teams.
Non-fictie
Nederlands | 172 pagina's | Reed Business Information, Amsterdam | 2016
Gedrukt boek
Herman Blom | Peter Prud'homme van Reine Effectief samenwerken in interculturele teams
Non-fictie
Nederlands | 216 pagina's | Coutinho, Bussum | 2016
Gedrukt boek
Otto van Wiggen Niemand is belangrijker dan het team
een militaire visie op leiderschap
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's | White Elephant, Arnhem | 2016
Gedrukt boek
Clarine Campagne Theorie U in teams
praktisch werken aan vernieuwing
Methode voor organisatieverandering in teamverband, waarbij onproductieve gedragspatronen worden omgezet in productieve.
Non-fictie
Nederlands | 138 pagina's | Christofoor uitgeverij, Zeist | 2016
Gedrukt boek
Jaco van der Schoor | Thijs Rijnbergen Tools voor teams
dé toolbox voor succesvolle samenwerking
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | Boom, [Amsterdam] | 2016
Gedrukt boek
Patrick Lencioni De 3 kenmerken van een ideale teamspeler
hoe je ervoor zorgt dat teams presteren
Uitgangspunten voor teambuilding in een bedrijf, grotendeels in de vorm van een verhaal over een bouwondernemer die advies vraagt om zijn succesvolle bedrijf nog succesvoller te maken.
Non-fictie
Nederlands | 184 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2016
E-book
Patrick Lencioni De 3 kenmerken van een ideale teamspeler
hoe je ervoor zorgt dat teams presteren
Uitgangspunten voor teambuilding in een bedrijf, grotendeels in de vorm van een verhaal over een bouwondernemer die advies vraagt om zijn succesvolle bedrijf nog succesvoller te maken.
Non-fictie
Nederlands | 209 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2016
Gedrukt boek
Non-fictie