Zoekresultaten
Resultaat 141 - 160 (van 242)
Elizabeth Vitt | Michael Luckevich | Stacia Misner Business intelligence
Inleiding tot de werking en het gebruik van managementinformatiesystemen.
Non-fictie
Nederlands | 184 pagina's | Academic Service, Schoonhoven | 2002
Gedrukt boek
J. Edward Russo | Paul J.H. Schoemaker Effectieve besluitvorming
toepassingen, oplossingen en technieken van kritisch denken en goede besluitvorming
Non-fictie
Nederlands | 346 pagina's | Nieuwezijds, Amsterdam | 2002
Gedrukt boek
Leo van der Burg Menskundige bedrijfskunde
de ideale organisatie bestaat niet; mensen in organisaties op zoek naar zin, nut en reden
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's | Prentice Hall, Amsterdam [etc.] | 2002
Gedrukt boek
S.K.Th. Boersma Management van kennis
een creatieve onderneming
Wetenschappelijk handboek over kennismanagement in grote en complexe organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 248 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Jeff Gaspersz Concurreren met creativiteit
de kern van innovatiemanagement
Non-fictie
Nederlands | 134 pagina's | Financial Times/Prentice Hall, Amsterdam [etc.] | 2002
Gedrukt boek
Kenneth Blanchard De Orka Award
de kracht van positieve feedback
Handleiding in verhaalvorm voor managers om hun medewerkers te motiveren en daardoor de prestaties te verbeteren.
Non-fictie
Nederlands | 121 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2003
Gedrukt boek
Dave Jongeneelen | Rob Voss Topteams
vijf voorwaarden om een succesvol team te bouwen
Non-fictie
Nederlands | 132 pagina's | Het Spectrum, Utrecht | 2002
Gedrukt boek
Joop Janssen | Twan van de Kerkhof De menselijke maat
open boek over leiderschap
Beschouwingen over leiderschap, gebaseerd op de eigen ervaringen van de auteur, een succesvolle Nederlandse manager en bestuurder.
Non-fictie
Nederlands | 263 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2002
Gedrukt boek
C. Rippen | M.G. Huiskamp Over leven van concerns
Overzicht van de achtergronden, concernstrategie en managementbeslissingen omtrent fusies, overnames, saneringen en verzelfstandiging van delen van concerns.
Non-fictie
Nederlands | 107 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Werkconferenties
ontmoetingsplaatsen voor verandering
Artikelen over conferenties in het kader van organisatieverandering.
Non-fictie
Nederlands | 271 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Willem H.J. de Liefde African tribal leadership voor managers
van dialoog tot besluit
Beschrijving van de levenscyclus van organisaties in vernieuwing, waarbij de auteur zich baseert op managementervaringen in Afrika.
Non-fictie
Nederlands | 144 pagina's | Kluwer, Deventer | 2002
Gedrukt boek
Frans Meijer | Richard van de Loo | H. van de Burgt Competent in context
Theoretische beschouwing over de ontwikkeling van competenties en talenten van medewerkers in relatie tot de strategie van de organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 116 pagina's | LEMMA, Utrecht | 2002
Gedrukt boek
Paul Z. Jackson | Mark McKergow Oplossingsgericht denken
Handreiking met denkmodellen voor een oplossingsgerichte benadering van problemen in uiteenlopende praktijksituaties.
Non-fictie
Nederlands | 216 pagina's | Thema, bedrijfswetenschappelijke en educatieve uitgeverij, Zaltbommel | 2002
Gedrukt boek
Berenschot Fundatie HRM in projecten
over vakidioten, jaknikkers en rebellen
Non-fictie
Nederlands | 142 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Spencer Johnson Who moved my cheese?
an a-mazing way to deal with change in your work and in your life
Engels | 95 pagina's | G.P. Putnam's Sons, New York | 2002
Gedrukt boek
PW
cursuscalendarium; najaar 2002
Het meest uitgebreide overzicht van trainingen, curussen en opleidingen voor midden- en topmanagement
Nederlands | 234 pagina's | VNU-business publications, [Haarlem] | 2002
Gedrukt boek
Grethe van Geffen Interculturele problemen op de werkvloer
Non-fictie
Nederlands | 28 pagina's | Kluwer, Alphen aan den Rijn | 2002
Gedrukt boek
Albert-László Barabási Linked
how everything is connected to everything else and what it means for business, science, and everyday life
Engels | 294 pagina's | Plume, New York [etc.] | 2003
Gedrukt boek
Theo van der Bijl | J. Pool Sturen op competentieontwikkeling
een praktische handleiding voor leidinggevenden in instellingen voor zorg en welzijn
Non-fictie
Nederlands | 126 pagina's | Bohn Stafleu Van Loghum, Houten [etc.] | 2002
Gedrukt boek
H. van Londen | Kees Cools Vasthouden of loslaten
Bedrijfskundige studie over de strategische keuzes en financiële prestaties van concerns waar de directie van grote ondernemingen mee te maken krijgt bij het afwegen van beslissingen over vasthouden of loslaten van bedrijfsactiviteiten of -onderdelen.
Non-fictie
Nederlands | 111 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2002
Gedrukt boek