Zoekresultaten
Resultaat 141 - 160 (van 236)
Henk Roseboom Maak ruimte! doe je voor
Nederlands | 70 pagina's | de Boekenproducent, Ede | 2011
Gedrukt boek
Boudewijn Raessens Toekomstonderzoek
van trends naar innovatie
Studieboek op hbo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 180 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Diny Leppers | Gertie Eikenaar Zelfsturing
een nieuwe kijk op organisaties
Theorie en praktijk van zelfsturing voor teams in een organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 176 pagina's | FT Prentice Hall, Amsterdam | 2011
Gedrukt boek
Hans J.C. Bakker | Michiel A.M. Boersma Ster-ondernemingen
vijf groeistrategieën in een veranderend businesslandschap
Non-fictie
Nederlands | 287 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2011
Gedrukt boek
Reinier Mak Het veranderkompas
veranderen met hoofd, hart en handen
Gids voor managers voor het doorvoeren van organisatieveranderingen.
Non-fictie
Nederlands | 200 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Arjan Eleveld Maak je organisatie FIT
verbeteren zonder reorganiseren
Non-fictie
Nederlands | 326 pagina's | Boom/Nelissen, Amsterdam | 2011
Gedrukt boek
Frank van Elsdingen Verlangen naar zee
regisseren van betrokkenheid voor effectieve verandering
Handleiding voor managers voor het betrekken van medewerkers bij een reorganisatie.
Non-fictie
Nederlands | 158 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Tjip de Jong | Simon van der Veer We presteerden nog lang en gelukkig
een sprookjesboek voor organisatieverbetering
Suggesties voor organisatieverandering, ontleend aan bekende sprookjes.
Non-fictie
Nederlands | 155 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2011
Gedrukt boek
Rudi Francken Birdie leadership
de 9 holes van duurzaam leiderschap
Uitleg over nieuwe vormen van leiderschap, gericht op inspriratie en betrokkenheid van de medewerkers, aan de hand van de golfsport als metafoor.
Non-fictie
Nederlands | 263 pagina's | Witsand, [Antwerpen] | 2011
Gedrukt boek
Leiderschap in organisaties
crisis in leiderschap - op zoek naar nieuwe wegen
Handboek voor leidinggevenden en studenten bedrijfskunde, organisatiekunde, organisatiepsychologie en -sociologie.
Non-fictie
Nederlands | 339 pagina's | Kluwer, Deventer | 2011
Gedrukt boek
Hans R. van der Loo We hebben er zin in!
hoe dan?
Adviezen aan managers voor een succesvollere en vitaler organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 258 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2011
Gedrukt boek
Hans Krabbe Communicatieprofessionals en ethiek
morele communicatievraagstukken in organisaties
Studieboek op hbo/wo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 249 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
De kunst van Het Nieuwe Werken
ervaringen@dewerkpraktijk#HNW#cases
Praktijkcases betreffende de ervaringen van bedrijven en organisaties met het nieuwe werken en de consequenties daarvan voor de bedrijfsvoering.
Non-fictie
Nederlands | 206 pagina's | TIEM, [Baarn] | 2011
Gedrukt boek
Stephen M. Shapiro Best practices zijn dom
40 manieren om de concurrentie voor te blijven
Adviezen aan ondernemers en managers om de innovatie en het creatieve denken binnen hun bedrijven te verbeteren.
Non-fictie
Nederlands | 224 pagina's | Het Spectrum, Houten | 2012
Gedrukt boek
Marlies Oudijk | Bert van Dijk Roos van Leary
tool voor trainers
Trainerstool voor coaches, supervisoren, trainers en andere begeleiders om mensen tijdens (communicatie)trainingen te laten experimenteren met het beïvloeden van anderen.
Nederlands | Thema, [Zaltbommel] | 2011
Gedrukt boek
Martha Golensky | Mark A. Hager Strategic leadership and management in nonprofit organizations
theory and practice
Engels | 375 pagina's | Oxford University Press, New York, NY | 2020
Gedrukt boek
Anneke Durlinger-van der Horst Handboek voor trainers
stappen ter verrijking
Nederlands | 511 pagina's | Tjoys training, coaching & consulting, Balgoij | 2017
Gedrukt boek
Martin Hetebrij Een goed besluit is het halve werk
van politieke spelletjes tot excellente besluitvorming
Analyse van het besluitvormingsproces in organisaties, waarbij de manier waarop mensen omgaan met macht en communicatie in dit proces centraal staat.
Non-fictie
Nederlands | 244 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2011
Gedrukt boek
Wouter Van den Berghe Het juiste cijfer
meerwaarde creëren met geschikte prestatie-indicatoren
Praktisch overzicht voor managers, leidinggevenden en personeelsmedewerkers.
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | Acco, Leuven, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Valentin Bejan | Léon de Caluwé | Marike van Zanten Leiders over veranderen
de veranderagenda van 10 topmanagers en 10 topadviseurs
Monografie over verandermanagement met onder meer interviews met tien bekende topmanagers en tien topadviseurs.
Non-fictie
Nederlands | 151 pagina's | Kluwer, Deventer | 2011
Gedrukt boek