Zoekresultaten
Resultaat 141 - 160 (van 274)
Jan van Bon De USM-methode
het standaard managementsysteem voor dienstverleners; in sneltreinvaart op weg naar service excellence
Nederlands | daisy-rom | Dedicon, Grave | 2022
Gesproken boek
Karen Reichert Succesvolle cultuurverandering
waarderen wat er is, ontdekken wat er kan.
Handleiding voor het succesvol realiseren van een cultuurverandering. Bestemd voor directie, management en verandermanagement-consultants.
Non-fictie
Nederlands | 135 pagina's | Human Capital Training & Advies, 's-Hertogenbosch | 2017
Gedrukt boek
Erik de Haan Teamcoaching
gezamenlijke reflectie als motor voor prestatie
Non-fictie
Nederlands | 158 pagina's | Boom, Amsterdam | 2017
Gedrukt boek
Thijs H. Homan In control?
perspectieven op de beheerskramp in en om organisaties
Beschouwing over het toenemende beheersings- en controledenken in bedrijven en organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 303 pagina's | Boom, Amsterdam | 2017
Gedrukt boek
Vakantieboek voor professionals
bijlezen, fun & facts, trends & tips, quizzes & tests
Badinerende teksten met een serieuze ondertoon over management.
Non-fictie
Nederlands | 158 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2017
Gedrukt boek
Jaap Peters | Mathieu Weggeman Het Rijnland veranderboekje
het gebeurt als je het loslaat
Non-fictie
Nederlands | 133 pagina's | Business Contact, [Amsterdam] | 2017
Gedrukt boek
J. Heijnsdijk Middle management
Nederlands | 521 pagina's | Noordhoff Uitgevers, Groningen | 2017
Gedrukt boek
Heike Aiello Werken in organisaties
hoe werken werkt
Nederlands | 342 pagina's | Noordhoff Uitgevers, Groningen, Houten | 2017
Gedrukt boek
Jan van Bon De USM-methode
het standaard managementsysteem voor dienstverleners; in sneltreinvaart op weg naar service excellence
Non-fictie
Nederlands | 275 pagina's | Inform-IT, [Groningen] | 2019
Gedrukt boek
Karin Manuel Futuring organisations for millennials
een hrm-perspectief op aantrekkelijk werkgeverschap voor millennials
Adviezen voor personeelsbeleid, gericht op werknemers die zijn geboren tussen 1980 en 2000.
Non-fictie
Nederlands | 113 pagina's | Concept uitgeefgroep, Hilversum | 2017
Gedrukt boek
Jerphaas Donner Schakelen in de netwerkmaatschappij
Nederlands | 123 pagina's | BureauDonner, Amersfoort | 2017
Gedrukt boek
Ineke van der Ploeg Het nieuwe samenwerken
management & vakspecialisten
Pleidooi voor zelfsturende teams waarbinnen vakspecialisten leiding geven.
Non-fictie
Nederlands | 203 pagina's | Vakmedianet, Deventer | 2017
Gedrukt boek
Leo Haffmans Totaalinnoveren
voor het ontwikkelen van succesvolle producten
Analyse van het ontwerpproces en hoe verschillende afdelingen daarmee omgaan, met aandacht voor het achterhalen en aanpakken van knelpunten en valkuilen.
Non-fictie
Nederlands | 291 pagina's | Het Boekenschap, [Doetinchem] | 2017
Gedrukt boek
E.C. van der Sluis-den Dikken Het selectieproces
van opdracht tot voordracht
Wetenschappelijk onderzoek naar de wijze waarop recruitmentprocessen bij organisaties verlopen.
Non-fictie
Nederlands | 269 pagina's | Vakmedianet, Alphen aan den Rijn | 2017
Gedrukt boek
Ed van der Winden Waarom gaan dingen nou nooit eens een beetje vanzelf? En waarom dat de verkeerde vraag is
over organisaties, natuurwetten en misvattingen
Beschrijving van een model waarbij cybernetica wordt gebruikt als uitgangspunt voor het benaderen van vraagstukken op het gebied van organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 141 pagina's | DoITogether Architecture B.V., [Nieuwkoop] | 2017
Gedrukt boek
J.W. Foppen | Pim Steerneman Neem leiding!
leiderschap in een turbulente wereld
Non-fictie
Nederlands | 156 pagina's | Cyclus, Antwerpen, Apeldoorn | 2017
Gedrukt boek
Hanneke Beijer | G. de Vries Pijlers voor toezicht
het samenspel tussen raad van toezicht en raad van bestuur
Non-fictie
Nederlands | 80 pagina's | dev organisatieadviseurs, 's-Hertogenbosch | 2017
Gedrukt boek
Hein van Steenis United we stand
meer aandacht voor elkaar
Beschrijving van de managementtheorie 'United we stand', gericht op sterker staan door meer aandacht voor elkaar te hebben.
Non-fictie
Nederlands | 32 pagina's | Calbona, [Rotterdam] | 2017
Gedrukt boek
Scott Keller | Mary Meaney Leading organizations
ten timeless truths
Engels | 258 pagina's | Bloomsbury Business, an imprint of Bloomsbury Publishing Plc, London | 2017
Gedrukt boek
Barry Bozeman | Jan Youtie The strength in numbers
the new science of team science
Engels | 229 pagina's | Princeton University Press, Princeton | 2017
Gedrukt boek