Zoekresultaten
Resultaat 141 - 160 (van 365)
Ben Kuiken De pretfactor
hoe plezier op het werk zorgt voor meer inzet en creativiteit
Non-fictie
Nederlands | 167 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2014
Gedrukt boek
Rob Kayzel Veranderen met verstand en gevoel
de kunst van organisatieverandering
Non-fictie
Nederlands | 224 pagina's | Uitgeverij Coutinho, Bussum | 2019
Gedrukt boek
Yrenee Koen | Seline van Keulen Werken aan amplitie
de toepassing van positieve organisatiepsychologie
SAMENVATTING: "Bestaande problemen oplossen en nieuwe voorkomen: bij veel organisatieveranderingen staat dat nog steeds centraal. In onze huidige tijd van snelle veranderingen, onduidelijkheid en onzekerheid zijn er echter andere uitdagingen. Mensen maken hierbij het verschil. Eerder dan het oplossen en voorkomen van problemen, is investeren in menselijk kapitaal nu een belangrijke voorwaarde voor het succes van een organisatie. Amplitie is waar het allemaal om draait: het versterken van het welbevinden...
Non-fictie
Nederlands | 213 pagina's | Uitgeverij SWP, Amsterdam | 2020
Gedrukt boek
Laurens Simonse | R. de Looze De Rockstars methode
ontdek wat het oplevert als je je mensen radicaal op #1 zet
Non-fictie
Nederlands | 271 pagina's | Uitgeverij Haystack, [Zaltbommel] | 2023
Gedrukt boek
Herman Steensma Mensen, arbeid en organisatie
een oriëntatie in de arbeids- en organisatiepsychologie
Inleidend studieboek op hbo/wo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 512 pagina's | Boom Lemma uitgevers, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Dees van Oosterhout Rolswitch
handboek voor daadkracht en draagvlak
Informatie voor professionals over het wisselen van rollen tijdens en naast de vaste dagelijkse werkzaamheden.
Non-fictie
Nederlands | 320 pagina's | Van Duuren Management, Culemborg | 2022
Gedrukt boek
Fredrike Bannink Oplossingsgericht leidinggeven
101 tips voor optimaal samenwerken
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2010
Gedrukt boek
Alex Pattakos Geef zin aan je werk
de zingevingsprincipes van Viktor Frankl
Toepassing van de principes van de logotherapie op werksituaties.
Non-fictie
Nederlands | 203 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2006
Gedrukt boek
Marilieke Engbers Onder commissarissen
hoe het ongezegde in de boardroom de besluitvorming beïnvloedt
Analyse van de wijze van besluitvorming van Raden van Commissarissen.
Non-fictie
Nederlands | 189 pagina's | Business Contact, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Guy Kawasaki Betovering
word net zo onweerstaanbaar als Abercrombie, Apple en Jimmy Choo
Adviezen over hoe je jezelf als bijvoorbeeld sollicitant of zzp'er moet verkopen, maar ook hoe je door jouw persoonlijke presentatie diensten en producten op de markt kunt brengen.
Non-fictie
Nederlands | 223 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2011
Gedrukt boek
Gerald Morssinkhof | Trijnie Stoker Beweging in gedrag
bakens en routes bij gedragsverandering
Overzicht van de slaag- en faalfactoren bij gedragsverandering in organisaties, en van de methoden voor gedragsverandering die er zijn.
Non-fictie
Nederlands | 169 pagina's | Academie voor gedragsverandering, [Utrecht] | 2015
Gedrukt boek
Kenneth Blanchard | Susan Fowler | Laurence Hawkins Zelfleiderschap en de one minute manager
Adviezen aan managers die hun medewerkers daadwerkelijk eigen verantwoordelijkheid en zelfstandigheid willen geven.
Non-fictie
Nederlands | 141 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2006
Gedrukt boek
C.K.W. de Dreu Bang voor conflict?
de psychologie van conflicten in organisaties
Non-fictie
Nederlands | 132 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2005
Gedrukt boek
Thijs Leenman Verandergedrag
hoe je gedragsverandering interactief stimuleert
Adviezen aan leidinggevenden om persoonlijke edragsverandering bij medewerkers te begeleiden bij organisatieveranderingen.
Non-fictie
Nederlands | 142 pagina's | Boom, Amsterdam | 2021
Gedrukt boek
Robert Hargrove Meesterlijk coachen
de executive coach als kritische initiator van cultuurveranderingen
Non-fictie
Nederlands | 360 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2010
Gedrukt boek
Eric Abrahamson | David H. Freedman De wet van de stimulerende wanorde
over de voordelen van uitpuilende kasten, overvolle bureaus en hapsnap planning
Non-fictie
Nederlands | 320 pagina's | Mouria, Amsterdam | 2007
Gedrukt boek
Guido van de Wiel Van meetbaar naar merkbaar, van duurzaam naar dierbaar
Columns over het samenwerken in teams, het leiding geven daaraan en het coachen ervan, uitgaande van positieve psychologie.
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's | Uitgeverij Kloosterhof, Neer | 2020
Gedrukt boek
Martin Sykes | A. Nicklas Malik | Mark D. West Overtuigen met storytelling
vertel, visualiseer en krijg alles voor elkaar
Methode voor het vertellen van verhalen binnen bedrijven en organisaties om anderen te overtuigen van het belang van een verandering, voorstel of besluit.
Non-fictie
Nederlands | 259 pagina's | Pearson, Amsterdam | 2013
Gedrukt boek
Egbert Mulder Vanuit stilte naar succes
Dertien interviews met vooraanstaande leiders uit het bedrijfsleven, drie vrouwen en tien mannen, die in kort bestek hun visie neerleggen over de zin van mediteren en het beoefenen van yoga versus het omgaan met werkdruk in hun organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 255 pagina's | Gloriae Uitgeverij, Amsterdam | 2014
Gedrukt boek
Jos A.J. van der Horst Rebel met een reden
wanneer je als professional de hakken in het zand zet
Adviezen aan medewerkers die het fundamenteel oneens zijn met besluiten van de bedrijfsleiding en daartegen verstandig in het geweer willen komen.
Non-fictie
Nederlands | 124 pagina's | SWP, Amsterdam | 2018
Gedrukt boek