Gerald M. Sturman Gezocht: een baan die bij me past!

op basis van de Myers-Briggs Type Indicator (MBTI)

Praktisch werkboek voor werknemers die een nieuwe carrière willen, beter willen functioneren in hun baan of meer voldoening uit hun werk willen halen.

Non-fictie

Nederlands | 164 pagina's | Thema, Zaltbommel | 2012

Gedrukt boek

Julie Hay We lossen het samen wel op

transactionele analyse op de werkvloer

Non-fictie

Nederlands | 185 pagina's | Point, [Amsterdam] | 2018

Gedrukt boek

Ricardo Semler SEMCO-stijl

Verslag van de wijze waarop het Braziliaanse bedrijf Semco veranderde van een overgeorganiseerde bureaucratie in een democratisch bestuurd bedrijf, waarin creativiteit en innovatie centraal staan.

Non-fictie

Nederlands | 293 pagina's | Boekerij, Amsterdam | 2010

Gedrukt boek

P. Huguenin Conflicthantering en onderhandelen

effectief handelen bij conflicten en tegenstellingen

Non-fictie

Nederlands | 327 pagina's | Bohn Stafleu Van Loghum, Houten | 2004

Gedrukt boek

Ricardo Semler Semco-stijl

het inspirerende verhaal van de meest opzienbarende werkplek ter wereld

Verslag van de wijze waarop het Braziliaanse bedrijf Semco veranderde van een overgeorganiseerde bureaucratie in een democratisch bestuurd bedrijf, waarin creativiteit en innovatie centraal staan.

Non-fictie

Nederlands | 291 pagina's | Boekerij, Amsterdam | 2022

Gedrukt boek

Hendrik Derycke Het selectie-interview

handboek voor het gedragsgericht interviewen bij het aanwerven van personeel

Non-fictie

Nederlands | 174 pagina's | Acco, Leuven, Leusden | 2002

Gedrukt boek

Tineke Straatman Loopbaanverandering

een nieuwe uitdaging

Non-fictie

Nederlands | 206 pagina's | Het Spectrum, Utrecht | 1993

Gedrukt boek

Werk maken van loopbanen

ontwikkeling en begeleiding

Opstellen over verschillende aspecten van loopbaanplanning.

Non-fictie

Nederlands | 231 pagina's | Lemma, Utrecht | 1993

Gedrukt boek

Lenette Schuijt Vrouwen nemen leiding

creatief richting geven aan je loopbaan

Dit boek is bedoeld om vrouwen inzicht te geven in eigen leiderschap. Met behulp van oefeningen en vragen worden richtlijnen gegeven om te onderzoeken wat je wilt realiseren in je omgeving, op de werkplek en in het gezin. Tot slot wordt aandacht besteed aan het omgaan met fouten, het nemen van risico's en het omgaan met tijd en het voorkomen van stress.

Non-fictie

Nederlands | 235 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer | 1993

Gedrukt boek