Zoekresultaten
Resultaat 1 - 20 (van 24)
Spencer Johnson Wie heeft mijn kaas gepikt?
omgaan met verandering, zakelijk en privé
Non-fictie
Nederlands | 95 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2007
Gedrukt boek
Donna Fisher De kleine netwerken voor dummies
Adviezen voor het opbouwen en onderhouden van een netwerk van contacten in een zakelijke omgeving.
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Pearson, [Amsterdam] | 2012
Gedrukt boek
Ricardo Semler Het weekend van zeven dagen
een goede balans tussen werk en privé-leven
Filosofische visie op ondernemen waarin ondernemen gemakkelijk en leuk wordt en er voor zowel werkgever als werknemer een relaxte sfeer ontstaat.
Non-fictie
Nederlands | 357 pagina's | Boekerij, [Amsterdam] | 2015
Gedrukt boek
Ethan M. Rasiel | Paul N. Friga De McKinsey-praktijk
Beschrijving van de uitgangspunten, principes en werkwijzen van het van oorsprong Amerikaanse consultancybureau voor bedrijven.
Non-fictie
Nederlands | 227 pagina's | Business Contact, Amsterdam [etc.] | 2003
Gedrukt boek
Margreet van den Brink De zeven ontwikkelingsfasen van mens, relatie en organisatie
Beschrijving van de spirituele ontwikkeling van mensen, groepen en organisaties in zeven fasen van ongedeelde eenheid tot gemeenschappelijkheid.
Non-fictie
Nederlands | 171 pagina's | Cichorei, Amsterdam | 2018
Gedrukt boek
Spencer Johnson Wie heeft mijn kaas gepikt?
omgaan met verandering, zakelijk en privé
Nederlands | daisy-rom | Dedicon, Grave | 1999
Gesproken boek
Donna Fisher Persoonlijk netwerken voor dummies
Adviezen voor het opbouwen en onderhouden van een netwerk van contacten in een zakelijke omgeving.
Non-fictie
Nederlands | 304 pagina's | Addison Wesley, Amsterdam [etc.] | 2002
Gedrukt boek
Donna Fisher De kleine netwerken voor dummies
Adviezen voor het opbouwen en onderhouden van een netwerk van contacten in een zakelijke omgeving.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,8 MB | Voor Dummies, Amersfoort | 2017
E-book
Essenties van organiseren, managen en veranderen
Non-fictie
Nederlands | 182 pagina's | Scriptum, Schiedam | 2002
Gedrukt boek
Kennis maken
leren in gezelschap
Artikelen over de bevordering van leerprocessen in de context van het dagelijks werk.
Non-fictie
Nederlands | 319 pagina's | Scriptum, Schiedam | 2002
Gedrukt boek
Willem Wanrooij Corporate change
de weg naar topprestaties
Praktische leidraad voor organisatieverandering.
Non-fictie
Nederlands | 262 pagina's | Scriptum, [Schiedam] | 2002
Gedrukt boek
Rob Fijlstra | Harry Wullings Nooit meer sjoemelen
een remedie tegen achterdocht, cynisme en machteloosheid
Bedrijfskundige beschouwing over persoonsontwikkeling en organisatieontwikkeling binnen 'levende organisatie'.
Non-fictie
Nederlands | 146 pagina's | Scriptum, Schiedam | 2002
Gedrukt boek
Jeroen de Jong | Richard Kerste De kracht van het idee
betere resultaten door innovatief gedrag van medewerkers
Non-fictie
Nederlands | 113 pagina's | Academic Service, Schoonhoven | 2002
Gedrukt boek
Margreet van den Brink Spirituele ontwikkeling van mens en organisatie in zeven fasen
Beschrijving van de spirituele ontwikkeling van mensen, groepen en organisaties in zeven fasen van ongedeelde eenheid tot gemeenschappelijkheid.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Ankh-Hermes, Deventer | 2002
Gedrukt boek
W.R.J. Baets Wie orde zaait zal chaos oogsten
Organisatiekundige ideeën over succesvol ondernemerschap, waarbij een holistisch mensbeeld en een houding van permanent leren centraal staan.
Non-fictie
Nederlands | 239 pagina's | Noordboek, Gorredijk | 2022
Gedrukt boek
Verdieping van chaosdenken
theorie en praktijk
Uitwerking voor de praktijk van een nieuw managementconcept.
Non-fictie
Nederlands | 168 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Inleiding in chaosdenken
theorie en praktijk
Beschrijving van een nieuw managementconcept.
Non-fictie
Nederlands | 163 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Leo van der Burg Menskundige bedrijfskunde
de ideale organisatie bestaat niet; mensen in organisaties op zoek naar zin, nut en reden
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's | Prentice Hall, Amsterdam [etc.] | 2002
Gedrukt boek
C. Rippen | M.G. Huiskamp Over leven van concerns
Overzicht van de achtergronden, concernstrategie en managementbeslissingen omtrent fusies, overnames, saneringen en verzelfstandiging van delen van concerns.
Non-fictie
Nederlands | 107 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek
Werkconferenties
ontmoetingsplaatsen voor verandering
Artikelen over conferenties in het kader van organisatieverandering.
Non-fictie
Nederlands | 271 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2002
Gedrukt boek