Zoekresultaten
Resultaat 1 - 10 (van 10)
Loek ten Berge | Marco Oteman Inleiding organisatiekunde
Studieboek op hbo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 279 pagina's | Uitgeverij Coutinho, Bussum | 2016
Gedrukt boek
Loek ten Berge | Marco Oteman | Guido Winckels Inleiding organisatiekunde
Studieboek op hbo-niveau.
Non-fictie
Nederlands | 350 pagina's | Uitgeverij Coutinho, Bussum | 2021
Gedrukt boek
Jasper Baggerman Ik heb een goed idee. Wat nu?
Praktijktips voor het omzetten van innovatieve ideeën in commercieel succes.
Non-fictie
Nederlands | 138 pagina's | Quiz & Co, Den Haag | 2011
Gedrukt boek
Hoe krijg ik die baan?
tips om uw hoofd koel te houden bij elke sollicitatie
Non-fictie
Nederlands | 86 pagina's | Fontaine Uitgevers, 's-Graveland | 2010
Gedrukt boek
Michael Carroll Mindful aan het werk
35 boeddhistische wijsheden om licht en evenwicht te brengen in de dagelijkse hectiek
Mindfulness, leven met aandacht, wordt steeds vaker ook in bedrijven toegepast. Geen wonder, want het maakt je helder, vermindert stress, zorgt ervoor dat je goed in je vel zit en optimale resultaten bereikt. Dit boek laat zien hoe. Bij werk denken we meestal aan druk, stress en frustratie. De werkplek is maar voor weinigen een plaats van voldoening en spirituele groei. Dat het ook anders kan toont Michael Carroll in dit verrassende boek vol boeddhistische wijsheid. Carrolls principes transformeren...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1,4 MB | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Michael Carroll Mindful aan het werk
35 boeddhistische wijsheden om licht en evenwicht te brengen in de dagelijkse hectiek
Non-fictie
Nederlands | 206 pagina's | Ten Have, Kampen | 2009
Gedrukt boek
Impact
de kracht van groepsdialoog bij succesvolle organisatieverandering
Non-fictie
Nederlands | 207 pagina's | Koninklijke Van Gorcum, Assen | 2004
Gedrukt boek
Hoe deel ik mijn tijd in?
tips om uw werk efficiënter in te delen
Non-fictie
Nederlands | 90 pagina's | Fontaine Uitgevers, 's-Graveland | 2010
Gedrukt boek
Bert Coenen Het verborgen lijden in organisaties
een pleidooi tegen de aanpassing
Filosofische kritiek op de huidige theorieën in de organisatiekunde die zich richten op de overbrugging van de kloof tussen mens en organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 159 pagina's | Nelissen, Soest | 2004
Gedrukt boek
James W. Tamm | Ronald J. Luyet Samenwerken
vijf essentiële vaardigheden voor het bouwen aan succesvolle relaties
Handreiking voor het omgaan met conflicten, zakelijk zowel als privé.
Non-fictie
Nederlands | 360 pagina's | Het Spectrum, Utrecht | 2008
Gedrukt boek