Zoekresultaten
Resultaat 1 - 13 (van 13)
Corinne Starreveld Kom tot bloei!
jij, je werk en God
Adviezen vanuit een christelijke invalshoek aan vrouwen om zich tijdens hun werk te ontplooien en hun talenten te ontwikkelen.
Non-fictie
Nederlands | 185 pagina's | Uitgeverij Sestra, Heerenveen | 2021
Gedrukt boek
Sascha Bertus | Mirjam ten Cate Zien ze wel hoe goed je bent?
in vijf stappen naar zichtbaar zakelijk succes
Adviezen aan met name werkende vrouwen om in hun uiterlijk en kleding een zakelijke uitstraling te creëren.
Non-fictie
Nederlands | 120 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2010
Gedrukt boek
Marieke Hoogwout Een nieuwe carrière na je vijfendertigste
wat wil ik nog, wat kan ik nog?; vrouwen over hun dromen en hun persoonlijke keuzes
De schrijfster en zeventien andere vrouwen vertellen over hun werk, leven, mogelijkheden, dromen en hun persoonlijke keuzes over het al dan niet veranderen van loopbaan na je vijfendertigste. Daarnaast laten enkele deskundigen licht schijnen over geld, leeftijd en loopbaankeuzes.
Non-fictie
Nederlands | 200 pagina's | Réunion, Nieuwegein | 2007
Gedrukt boek
Ester de Bruine | Y. Buchel Lef!
loopbaancoach voor vrouwen
Tips voor vrouwen die meer uit hun werk willen halen, die niet (altijd) tevreden zijn met hun rol in de organisatie waar ze werken.
Non-fictie
Nederlands | 160 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2005
Gedrukt boek
Annelies Jorna | Ellen Offers Jonge vrouwen werken aan hun toekomst
de invloed van de kwaliteit van de arbeid op de loopbaanontwikkeling van laaggeschoolde jonge vrouwen
Non-fictie
Nederlands | 280 pagina's | SUA], [Amsterdam | 1994
Gedrukt boek
Albertine Veldman | Roel Wittink De kans van slagen
invloeden van culturen en regels op de loopbanen van vrouwen
Studie naar de invloed van culturen en regels binnen organisaties op de loopbaanontwikkeling van vrouwen.
Non-fictie
Nederlands | 276 pagina's | Stenfert Kroese, Leiden [etc.] | 1990
Gedrukt boek
M. van Domburg | G. Noordenbos | W. Portegijs Loopbaanplanning
een cursus voor vrouwen
Handleiding voor het stapsgewijs plannen van een loopbaan door vrouwen.
Non-fictie
Nederlands | 128 pagina's | Wolters-Noordhoff, Groningen | 1989
Gedrukt boek
Paula Kibbelaar | Clarisse Buma Hoge hakken, wereldbaan!
vrouwen in sleutelposities op Curaçao
Studie over de positie van vrouwen in hogere beroepen op Curaçao en suggesties voor het opzetten van een vrouwvriendelijk beleid voor organisaties.
Non-fictie
Nederlands | 176 pagina's | Walburg Pers, Zutphen | 2003
Gedrukt boek
C.J.H. Schlangen Evaluatie van bedrijfsopleidingen
theorie en praktijk
Uitwerking van een afstudeerscriptie, die de knelpunten in de loopbaanplanning van vrouwen in kaart brengt en tevens aangeeft op welke wijze via cursussen en begeleiding daarin verbetering kan worden gebracht
Non-fictie
Nederlands | 20 pagina's | Stichting IVIO, Lelystad | 1995
Gedrukt boek
K.L.R. Logghe | P.P.M. Janssen | A. v.d. Horst Loopbaanproblematiek van vrouwelijk, niet-wetenschappelijk personeel
een onderzoek bij de Faculteit Gezondheidswetenschappen van de Rijksuniversiteit Limburg
In opdracht van de Medezeggenschapscommissie van de Faculteit Gezondheidswetenschappen is onderzoek verricht naar de doorstroom- en loopbaanmogelijkheden van vrouwen in ondersteunende en beheers-functies bij de Rijksuniversiteit Limburg.
Non-fictie
Nederlands | 159 pagina's | 1995
Gedrukt boek
Lenette Schuijt Vrouwen nemen leiding
creatief richting geven aan je loopbaan
Dit boek is bedoeld om vrouwen inzicht te geven in eigen leiderschap. Met behulp van oefeningen en vragen worden richtlijnen gegeven om te onderzoeken wat je wilt realiseren in je omgeving, op de werkplek en in het gezin. Tot slot wordt aandacht besteed aan het omgaan met fouten, het nemen van risico's en het omgaan met tijd en het voorkomen van stress.
Non-fictie
Nederlands | 235 pagina's | Kluwer Bedrijfswetenschappen, Deventer | 1993
Gedrukt boek
Saskia van Bottenburg "Nou kijk, je wilt in het leven altijd hogerop komen"
verslag van een onderzoek naar mogelijkheden voor een loopbaanbeleid voor vrouwen in lagere functies bij de Hermans Groep B.V.
Exploratief onderzoek, in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid door de sectie Sociale Pedagogiek van de Vrije Universiteit, naar de invloed van organisatiestructuur en -cultuur op het ontwikkelen van loopbaanbeleid voor vrouwen in lagere functies. Ook is onderzocht welke consequenties het werken t.a.v. hun loopbaan en aan welke voorwaarden een loopbaanbeleid moet voldoen, willen vrouwen ook werkelijk een loopbaan ontwikkelen. Uit het onderzoek, dat verricht is binnen een...
Non-fictie
Nederlands | 109 pagina's | Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, 's-Gravenhage | 1992
Gedrukt boek
Loopbanen van Nederlandse vrouwen in hoge functies
een verkennend onderzoek naar voorwaarden en strategieën
Non-fictie
Nederlands | Loopbaangroep], [Nijmegen | 1984
Gedrukt boek