Zoekresultaten
Resultaat 1 - 20 (van 28)
Lambert Pater | Saskia Roest | Germa Reivers Implementeren in beeld
emoties bij veranderingen
Non-fictie
Nederlands | 80 pagina's | Pentascope, [Amersfoort] | 2003
Gedrukt boek
Art Kleiner Wie is nu eigenlijk de baas!
macht en politiek in organisaties
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2004
Gedrukt boek
D.A.G. Scheers Dobberen en denken
alles stroomt bij veranderen
Non-fictie
Nederlands | 314 pagina's | F&G Publishing, Heerhugowaard | 2003
Gedrukt boek
R. van der Vlist Het veranderen van de narcistische organisatie
enkele kanttekeningen vanuit de psychoanalyse
Psychoanalytische visie op de mogelijkheden van en moeilijkheden bij organisatieverandering.
Non-fictie
Nederlands | 198 pagina's | LEMMA, Utrecht | 2003
Gedrukt boek
De psychologie van arbeid en gezondheid
Studieboek voor het hoger beroeps- en wetenschappelijk onderwijs.
Non-fictie
Nederlands | 499 pagina's | Bohn Stafleu van Loghum, Houten | 2007
Gedrukt boek
Geert-Jan van der Sangen Wat beweegt mensen?
Non-fictie
Nederlands | 227 pagina's | Stichting Pur Sang, Tiel | 2003
Gedrukt boek
Karen I. van der Zee Kleur bekennen op het werk: omgaan met diversiteit in organisaties
Non-fictie
Nederlands | 43 pagina's | Rijksuniversiteit Groningen], [Groningen | 2003
Gedrukt boek
John Vollenbroek Leren van fouten
mogelijkheden voor individu, groep en organisatie
Non-fictie
Nederlands | 112 pagina's | HNB/Nelissen, Barneveld | 2009
Gedrukt boek
Peter Robertson Ontsnappen uit S-catraz
always change a winning team
Pleidooi voor het veranderen van succesformules in bedrijven, om juist daardoor het succes te continueren.
Non-fictie
Nederlands | 161 pagina's | Scriptum, [Schiedam] | 2003
Gedrukt boek
Mihaly Csikszentmihalyi Flow in zaken
over leiderschap en betekenisgeving
Beschouwing over de werking van 'flow' (een intens geluksgevoel tijdens een uitdagende taak met een optimale inspanning) in het bedrijfsleven aan de hand van uitspraken van captains of industry.
Non-fictie
Nederlands | 223 pagina's | Boom, Amsterdam | 2003
Gedrukt boek
De ontwikkeling van passie in organisaties
een zoektocht naar de managementprincipes van passie
Non-fictie
Nederlands | 339 pagina's | Lemma, Utrecht | 2003
Gedrukt boek
Geerhard Bolte Orde op zaken
alles wat je moet weten om georganiseerd te werken met een opgeruimd humeur!
Praktische aanwijzingen voor kantoorarbeid.
Non-fictie
Nederlands | 119 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2007
Gedrukt boek
Ruben Taris Person-environment fit
a longitudinal study of the interaction between employee characteristics and work environmental characteristics
Non-fictie
Engels | 183 pagina's | 2003
Gedrukt boek
Cor Willemse Your image builder
a guide for establishing and improving commercial images
Non-fictie
Engels | 32 pagina's | CBI, Centre for the Promotion of Imports from developing countries], [Rotterdam | 2003
Gedrukt boek
Elpine Melissa de Boer Organizational fairness, well-being and sickness absenteeism
it is all about the manner in which...
Non-fictie
Engels | 143 pagina's | 2003
Gedrukt boek
G.E.R. Tummers Organisational characteristics, work characteristics and psychological effects in nursing work
Non-fictie
Engels | 201 pagina's | 2003
Gedrukt boek
René van den Brink | Robert P. Gilles Explicit and latent authority in hierarchical organizations
Non-fictie
Engels | 39 pagina's | Tinbergen Institute, Amsterdam [etc.] | 2003
Gedrukt boek
Janna Trijntje Deelstra The downside of social support
about the negative effects of receiving social support at work
Non-fictie
Engels | 144 pagina's | 2003
Gedrukt boek
Fred van den Anker Scenarios (a) work
developing and evaluating scenarios related to cooperative work mediated by mobile multimedia communications
Non-fictie
Engels | 317 pagina's | 2003
Gedrukt boek