Aandacht voor de rechtsbronnen, de geschiedenis en het doel van de wettelijke bepalingen t.a.v. de rechtspositie van in loondienst werkende zwangere en pas bevallen vrouwen. Er wordt ingegaan op de problematiek m.b.t. het verkrijgen en behouden van de arbeidsplaats tijdens zwangerschap (sollicitatie, proeftijd, ontslag). Vervolgens komen de rechten en plichten van werkgever en werkneemster aan de orde (zwangerschap en schadelijke arbeid, zwangerschap- en ouderschapsverlof, zoogrecht, uitkeringsrechten).
Meer informatie
Je leent dit boek bij je eigen Bibliotheek. Vul de vier cijfers van je postcode in en vind je Bibliotheek.