360°-feedback als 'eye-opener'
Gedrukt boek
Beschrijving van een methode voor personeelsbeoordeling, gebaseerd op het systematisch verzamelen van informatie uit de relationele omgeving van betrokkene of doelgroep.
Meer informatie
Je leent dit boek bij je eigen Bibliotheek. Vul de vier cijfers van je postcode in en vind je Bibliotheek.