Achtergrond en uitwerking van een niet op het voortbestaan van machtsverhoudingen maar op samenwerking gebaseerde methode voor een beter overleg, effectieve besluitvorming en een goede werksfeer.
- Genre
-
Non-fictie
- Onderwerpen
-
Leiderschap | Leidinggeven | Leidinggeven, coachen | Leidinggeven
- Taal
-
Nederlands
Meer informatie
- Versie
- Geheel herz. ed
- Uitgever
- Tirion, Baarn
- Verschenen
-
2005
- ISBN
- 9043907251
- Kenmerken
-
237 pagina's
- Aantekening
- [vert. oorspr. ed. uit het Engels: F. van Oosterbosch; bew. en actualisering: D. van Herwerden-Eendebak]
- Titelp. vermeldt tevens: De Gordonmethode
- Vert. van; Leader effectiveness training (L.E.T.) : proven skills for leading today's business into tomorrow. - New York : Berkley Publ. Group, 2001. - Oorspr. uitg.: New York : Wyden Books, 1977
- Eerder verschenen o.d.t.; Bewust leiding geven : een nieuwe methode voor beter samenwerken en overleg in de werkomgeving en het verenigingsleven, 1989. - Oorspr. titel: Beter leiding geven. - Amsterdam [etc.] : Elsevier, 1981
Je leent dit boek bij je eigen Bibliotheek. Vul de vier cijfers van je postcode in en vind je Bibliotheek.