Zoekresultaten
Resultaat 1 - 20 (van 41)
Danielle Braun | Jitske Kramer De corporate tribe
organisatielessen uit de antropologie
Non-fictie
Nederlands | 339 pagina's | Vakmedianet, Deventer | 2015
Gedrukt boek
Martijn Aslander | Erwin Witteveen N∞it af [Permanent Beta]
een nieuwe kijk op de fundamenten van ons leven: werk, school, zorg, overheid en management
De ontwikkelingen op het gebied van technologie en communicatie zullen steeds sneller gaan. Dit heeft in zeer ruime zin enorme gevolgen op het gebied van innovatie.
Non-fictie
Nederlands | 362 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Arend Ardon Ontketen vernieuwing!
blokkades wegnemen en beweging creëren
Visie op organisatievernieuwing.
Non-fictie
Nederlands | 176 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Brian J. Robertson Holacracy
de nieuwe manier van werken in een snel veranderende wereld
Methode om organisaties wendbaarder en slagvaardiger te maken om zo snel te kunnen inspelen op veranderingen.
Non-fictie
Nederlands | 230 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Robert E. Quinn Positieve organisaties
100 onconventionele manieren om een organisatie echt te transformeren
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Academic Service, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Kilian M. Bennebroek Gravenhorst De veranderversneller
realiseer je doel met de vijf verandervragen
Visie op veranderen van een organisatie en het verandertraject op basis van drie redeneerlijnen en vijf vragen.
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2015
Gedrukt boek
Machiel Emmering Het bedrijf, de verkorte handleiding
Praktijkgerichte inleiding tot de bedrijfskunde.
Non-fictie
Nederlands | 251 pagina's | Uitgeverij Business Contact, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Arend Ardon Ontketen vernieuwing!
blokkades wegnemen en beweging creëren
Visie op organisatievernieuwing.
Non-fictie
Nederlands | 112 pagina's (ePub2, 2,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Ben Kuiken Eerste hulp bij nieuw organiseren
Pleidooi voor een andere rolverdeling tussen de specialisten en de managers in een organisatie.
Non-fictie
Nederlands | 124 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2015
Gedrukt boek
Brian J. Robertson Holacracy
de nieuwe manier van werken in een snel veranderende wereld
Methode om organisaties wendbaarder en slagvaardiger te maken om zo snel te kunnen inspelen op veranderingen.
Non-fictie
Nederlands | 164 pagina's (ePub2, 1,7 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Suze Krijnen | Floris Vrasdonk Wie heeft mijn werkplek gepikt?
Visie op het zogenoemde nieuwe werken in een breed perspectief.
Non-fictie
Nederlands | 176 pagina's | Haystack, Zaltbommel | 2015
Gedrukt boek
Pieter Offermans De hoogsensitieve werknemer
hoe organisaties hun rendement verhogen met hoogsensitieve medewerkers
Non-fictie
Nederlands | 119 pagina's | Paderborn Books, Nijmegen | 2015
Gedrukt boek
G.J. Evers De reorganisatie ontmaskerd
leiderschap in ingrijpende veranderingsprocessen
Non-fictie
Nederlands | 259 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2015
Gedrukt boek
Siets Bakker | Leanne Steeghs Systemisch wijzer
kennis uit opstellingen die je iedere dag kunt gebruiken
Fenomenologische benadering van organisatieverandering, waarbij door rollenspelen het grotere samenwerkingsverband, ordening van onderdelen en de systeemenergie binnen een organisatie zichtbaar worden.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 19 MB | Thema, Zaltbommel | 2020
E-book
Cor Molenaar Kijken, kijken ... anders kopen
praktijk ervaart, wetenschap verklaart
Beschrijving van veranderingen in koopgedrag, koopmotieven en koopprocessen, met een visie op toekomstige ontwikkelingen.
Non-fictie
Nederlands | 256 pagina's | Academic Service, Den Haag | 2015
Gedrukt boek
Siets Bakker | Leanne Steeghs Systemisch wijzer
kennis uit opstellingen die je iedere dag kunt gebruiken
Fenomenologische benadering van organisatieverandering, waarbij door rollenspelen het grotere samenwerkingsverband, ordening van onderdelen en de systeemenergie binnen een organisatie zichtbaar worden.
Non-fictie
Nederlands | 180 pagina's | Thema, uitgeverij van Schouten & Nelissen, Zaltbommel | 2015
Gedrukt boek
Martijn Aslander | Erwin Witteveen N∞it af [Permanent Beta]
een nieuwe kijk op de fundamenten van ons leven: werk, school, zorg, overheid en management
De ontwikkelingen op het gebied van technologie en communicatie zullen steeds sneller gaan. Dit heeft in zeer ruime zin enorme gevolgen op het gebied van innovatie.
Non-fictie
Nederlands | 379 pagina's (ePub2, 11 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2015
E-book
Shirine Moerkerken Hoe ik verander
anders interveniëren in organisaties en maatschappelijke vraagstukken
Non-fictie
Nederlands | 305 pagina's | Vakmedianet, [Deventer] | 2015
Gedrukt boek
Vincie van Gils Veranderen. Zo communiceer je dat!
waardevolle interne communicatie bij verandertrajecten
Non-fictie
Nederlands | 104 pagina's | Adfo Books, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek
Toine Schinkel | Liesbeth Schöningh Andersom organiseren
doen wat nodig is
Beschrijving van een veranderingsproces bij een grote onderwijsinstelling, met lessen voor andere organisaties die gaan veranderen of er mee bezig zijn.
Non-fictie
Nederlands | 184 pagina's | Academic Service, Amsterdam | 2015
Gedrukt boek